Todo trabalhador tem direito a um emprego formalizado e boas condições de trabalho. Para isso, procure o Ministério do Trabalho de sua cidade e solicite à visita de um fiscal até a empresa em que trabalha.
No dia da visita, ele vai pedir notificação e apresentação de documentação e benefícios de todos os funcionários, verificando a rotina do trabalho e a parte burocrática. Se houver irregularidades, a empresa é multada e obrigada a regularizar tudo. A maioria das pessoas que estão empregadas sente-se coagida a não fazer essa denúncia por medo de perder o emprego, mais saiba que é possível fazê-la anonimamente. Basta dizer que você não quer se identificar.
E se, por acaso, o Ministério do Trabalho e do Emprego não atender ao seu pedido, você pode denunciar na ouvidoria do MTE. Acesse o site do setor, preencha o questionário – também pode ser feito de forma anônima – e diga que seu pedido não foi atendido.
A ouvidoria vai tentar procurar caminhos para resolver o problema ou orientá-lo sobre como fazer a sua denúncia. Através desse canal, você poderá descrever o seu problema e o ouvidor vai procurar a melhor solução para você. Eles disponibilizarão um número de protocolo para sua mensagem e uma senha para acessá-la no site. A média de tempo para cada resposta é de dez dias úteis, mas enquanto ele não for resolvido, o caso não será abandonado.
eu trabalho em uma cooperativa que presta serviço na área de hotelaria,nos recebemos por dias trabalhado,o problema,e que , a cinco anos ela desconta o INSS,mais não repassa para o INSS,o que devo fazer para recuperar esse dinheiro,devo abrir um boletim de ocorrência por roubo?
ResponderExcluirtrabalhei por dois anos e meio na alusa engenharia na refinaria abreu e lima, depois de 3 meses que fui demitido, outra empresa me chamou para contratação, porem,devido a uma hernia umbilical não fui aceito,
ResponderExcluiro que eu preciso fazer para resolver esta questão.
já que a hernia foi adquirida durante os anos que trabalhei nela.
gostaria de uma resposta pois preciso ser aceito no mercado de trabalho
fui chamado pela empresa conest, para trabalhar na refinaria abreu e lima, a clinica da empresa percebeu que eu tenho uma enria umbilical, e para mim contratar ela mandou eu fazer os seguintes procedimentos:
ResponderExcluirme encaminhou para fazer uma ultra-som, e disse que eu procurasse um cirurgião geral por minha conta, para pegar o laudo, pois se eu não chegasse com o laudo em 48 horas perderia a vaga na empresa.
fiz tudo o que ela pedio, inclusive
paguei uma consulta particular, peguei o laudo que por sinal eu fui considerado apto e levei à empresa, só que não me aceitaram mesemo com o laudo médico ao meu favor. se ela não ia me contratar, porque pedio para eu gastar dinheiro já que eu me encontro desempregado?
gostaria de uma resposta para resolver esta situação, pois preciso de trabalho.
trabalho sem carteira assinada ha 5 meses na empreza e de pesima condisaoes
ResponderExcluirTenho um conhecido que trabalho em uma empresa na Mooca. Quando a pessoa foi contratada foi informada que iria atender a clientes e separar os pedidos, usaria pouquissimo a máquina de torno, porém não foi isso que aconteceu, ele trabalha diaramente como torneiro mecanico, não ganha o piso salario e ainda não é registrado como deveria. Os empregadores não aceitam que regularizem as devidas alterações. O empregador humilha seus funcionários quase que diariamente, xingando-os, usando palavras de baixo calão, só se dirige com eles gritando e chamando-os de burro, sempre está pressionando-os para pedi demissão, quase toda semana suspende o funcionário sem motivo.
ResponderExcluirÉ impressionante como uma pessoa dessa está livre, por que uma pessoa que trata outra dessa forma deveria ser presa, não há respeito nenhum pelo próximo.
Trabalho em um provedor de internet Norte Telecomunicações no PA. Aqui humilhação, perseguição e hora extra ceifada viraram palavra de ordem. A entitulada GbsNet agora virou centro de constrangimento profissional. Demitiram 02 funcionários sendo uma moça por que estava de luto e outro ainda nao se sabe. Já chamaram a gestora financeira de ladra e a disseram que a iriam coloca lá na cadeia. A moça ta trabalhando oprimida e percebemos que ela esta mal. Tem um consultor chamado Robert passando todos os macetes para a empresa levar o funcionario e ficar com míseros percentuais a mais! Estou me sentindo mau e os colegas de trabalho tb! Gostaríamos de uma intervenção do Min.! Deus salve a todos! Escravidão jamais!
ResponderExcluirTrabalho em uma empresa a 4 anos,nunca tive problemas nenhum com pagamentos mais infelizmente apartir do momento em q a reportagem foi ao ar no Fantástico denunciando a empresa Trade Building Engenharia e Serviços Ltda,eles decidiram por fim abusar dos empregados e não cumprir mais com seus pagamentos,por lei sei q eles tem ate o 5 dia útil para efetuar o pagamento,mais eles usam mt mais do que 5 dias,por fim agora ainda deixam tbm de depositar o ticket alimentação,então gostaria de saber o q fazer,tenho 3 crianças pequenas em ksa,e a onda deles agora é "depositar" somente a METADE do PAGAMENTO,sem previsão para 2 parcela!!!Além do mais os funcionários do DP são pessoas extremamente abusadas,debochando de minha preciosa paciência dizendo"se eu pudesse pagava td mundo,estamos SEM PREVISÃO de PAGAMENTO",por fim estou com 2 férias vencidas sem nenhuma esperança de descanso.
ResponderExcluirtrabalho numa empresa de limpeza a 8 meses e as sócias dizem que nao podem assinar carteira enquanto a empresa nao evoului isso é correto?
ResponderExcluirtrabalho numa empresa sem nenhum beneficio sem carteira sem nada so recebo uma unica quantia e quero receber tudo que tenho direito mais o dono da empresa não fala nada de me registra gostaria de resolver esta situação e obrigado ...
ResponderExcluirgostaria de denusia a ipirnga madereira localizada no cai jose mariano no centro do recife
ResponderExcluirsmeu marido trabalha numa empresa onde ele faz 12hs por dia e não recebe horas extras ,tambem não recebe vale transporte e muito menos participação nos lucros,a empresa não possui refeitório ,os funcionarioss são obrigados a comer sem higiene nenhuma ,não possui faxineiro e os funcionarios são obrigados a fazer a limpeza dos banheiros para utilizar e aind por cma não existe papel higienico e nem produto de limpeza algum ,ele tem que levar de casa,e uma vergonha e quando vão reclamar algo ele manda embora
ResponderExcluirqual a meu direito em ta em uma loja em obra sem condicoes de trabalho sem ventilacao, ar condicionado tendo funcionario passando mal, barrulho de britadeira, agua nao potavel e quente etc....
ResponderExcluireu trabalho numa empresa 1 ano e 6 meses ,e sou cadastrado no pis a mais de cinco anos , fui pegar meu beneficio na data de pagamento , e pra minha surpresa nao costa que eu tenho direito ,fui procurar saber, e descobri que a empresa nao enviou a raiz.01.11.2012
ResponderExcluirLOJAS E EMPRESAS EXPLORAM FUNCIONÁRIOS CADÊ A FISCALIZAÇÃO?
ResponderExcluirAs pessoas que trabalham em lojas do comércio da região Metropolitana do Recife e algumas empresas,estão sendo explorados,pelos gerentes de algumas lojas.São pessoas que trabalham mais de oito horas por dia,sem ter contrato na carteira,salários de horas extra...s não existem,até passagens.Muitos funcionários nem recebem estão passando...até fome.Eles são tratados como escravos,e se aproveitando até de emprego temporário durante o final de ano que estar se aproximando,um termo só para não pagar o direito do trabalhador.Muito deles estão desistindo de trabalhar no comércio neste final de ano,é preciso que o Sindicato dos Comerciários e o Ministério do Trabalho,fiscalizem e punam esses oportunistas dos trabalhadores desempregados.
trabalhei 12 anos em uma prefeitura,fui denitido sem motivo,gostaria de saber se tenho direito as 12 anos e se tenho direito ao 13 salario,03 tres ferias,era cargo comissionada da prefeitura de macaiba.
ResponderExcluirEu trabalhei numa empresa até dia 5 de outubro de 2012, e já tem um mês que saí, ainda não fizeram o acerto comigo.. o que devo fazer? Por favor me enviem uma resposta com urgência...
ResponderExcluirTrabalho para uma empresa de comércio que trocou de dono, nome fantasia, cnpj, razão social, endereço, carga horária, em fim mudou tudo. Antes como era localizada em um shopping e a carga horaria era de 6hs por dia tendo 15 minutos de intervalo e uma folga por semana tudo direitinho. Agora que trocou de endereço mudou a carga horaria para 8hs por dia com 1hs de intervalo e folgas nos domingos. O problema é que estou trabalhando de 2ª a sábado as 8hs, somando 48hs por semana mas meu contrato ainda está como se eu trabalhasse no shopping as 6hs por dia, isso está errado. Deveriam ser as 8hs de 2ª a 6ª e no sábado somente até as 13hs para completar direitinho as 44hs semanais que constam na CLT. Além disso a empresa tem mais de um mês de funcionamento no novo endereço com os novos dados e ainda não tem alvará, não fornece nota fiscal, não paga horas extras aos funcionários, não fornece água (quando estamos com sede temos que comprar com nosso dinheiro), faz os funcionários exercerem outras funções como: serviços de panfletagem de porta a porta exposições em orgãos públicos (como vendedor ambulante). Gostaria de saber se a empresa pode fazer isso com o funcionário, pois como trocou de dono e tudo mais deveriam idenizar os funcionários e contratar de novo com os novos dados da empresa na carteira de trabalho e também um novo contrato de trabalho. Gostaria de saber como devo proceder para ter meus direitos e não ser demitida pela empresa!
ResponderExcluirTrabalhamos na empresa Distribuidora de Bebidas Sul America Ltda, e simplesmente eles chegaram e disseram que eram pra gente chegar as 18:00 horas para trabalhar até a hora que tiver serviço.e os motoristas que chegam caçados precisar ir direto carregar caminhão sem direito a descaço e no outro dia sair na madrugada. Fomos reclamar, eles disseram que quem não estiver satisfeito que era pra pedir conta. Então estamos precisando de um fiscal aqui na empresa para nos ajudar.
ResponderExcluirtrabalho na prefeitura de lagamar.mg os funcionarios estao sem receber a dois meses,nas escolas e creche esta sem merenda,isso tudo esta acondecendo pq o atual perdeu a eleiçao,e desviou o dinheiro e agora nao quer nos pagar
ResponderExcluirtrabalho em um rede de supermercado de franca sp.e nos francanos gostaria que vcs,fizessem uma fiscalizaçao,por que o nosso sindicato sabe de todas as coisas erradas que os padroes fazem com os funcionarios ,e nao faz nada para nos ajudar a mudar isso,VOU citar algumas coisas erradas,como ter hora para entrar e nao ter para sair,nao tem relogio de ponto,nao paga hora extra certa,nao respeita os func.abrindo as lojas no natal e no ano novo,nao podemos recuzar,porque eles mandam agente embora,,queria muito que vcs fizessem algo por nos gostamos do nosso trabalho mas tem que ter regras e lei.
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa que colocou um relogio de ponto novo de enfeite pois continua roubando nossas horas extras no relogio antigo pois quando pegamos o contra cheque tomamos um susto ja tem meses,fora que no final do ano agente dobra vamos dia 23 as6h so retornamos dia 24 as entre as 18h ou 19h,sendo que tiramos 1h de almoco e quando e depois da meia noite 2h
ResponderExcluirTrabalho em uma firma em que eles não pagam o que e de direito..eles não pagam auxilio família,não temos horário de descanso direito,e nossa dobra não aparece no holerite aos sábados não é necessário dobrar mas ir embora eles não deixam! trabalhamos de domingo a domingo com o publico e não pagam os feriados somente o dia trabalhado normal.de sábado somos obrigados a ficar das 8:00 ate as 23:00hs sendo que a loja abre as 11:00 da manhã pois são os próprios funcionários que fazem a limpeza no local,nosso uniforme somos nos que costuramos e temos somente um para cada funcionário. E alem de tudo isso temos um gerente que é praticamente racista dizendo que preto não é gente e auxiliar de salão é bosta! Que absurdo uma loja de tanto nome como Habib's deveria tratar os funcionários com dignidade para pelo menos termos orgulho de trabalharmos lá.estou falando do habib's tramembé mas fiquei sabendo que em todas da rede são assim..
ResponderExcluirTrabalho na mecari distribuidora na avenida guri marque 514, campo grande /ms,peço gentilmente se voces possam fazer uma vistoria da empresa,pois la pelo meu ponto de vista esta tudo errado,pois os funcionarios tem horario para entrar mas para sair,nao usam protetores"na mao e nem capacete,pois entam mexemos com ferro,pisos,telhas etc...Em algumas carteiras de trabalho e registrado com uma funçao ,mas nao fazemos a funçao correta... Peço gentilmente que façam uma vistoria la em todos os turno matutino ,vespertino,noturno,os horarios de troca de funcionarios,..sem mas agradeço...
ResponderExcluirTRABALHEI NA EMPRESA PROTECTOR SEG.
ResponderExcluirQUE FALIU,ACIONEI MEU ADVOGADO E
COLOQUEI A EMPRESA NA JUSTIÇA DO TRABALHO,O JUIZ DEU A SENTENÇA E
MANDOU O DINHEIRO PARA O SINDICATO
DOS VIGILANTES,ELES LÁ NO SINDICA-
TO DIZEM QUE O DINHEIRO NÃO ESTÁ
LÁ,GOSTARIA DE SABER SE O DINHEIRO
DE MAIS DE 3000 SUMIU ASSIM,MISTE-
RIOSAMENTE.SÃO MILHOES DE REAIS.
3tedainme
ResponderExcluiranonimo disse eles fasem o contrato de esperiencia depois rasgão e fasem outro pra não pagarem os direitos do trabalhador sendo que o escritorio o melhor a contabilidade sabia que dava 1025 reais por iso rasgarão o contrato e fiserão outro no valor de 25 reais que o diretor da enpresa mandou pagar pro funsionario. tanbem não pagão nem um direito dos funsionarios que tão trabalhando ,mas os descontos eles não esquesen de cobrar .sendo que os funcionarios trabalhão em uma altura de 100 metros nas tores eólicas. dis os trabalhador que um contador falou pra eles que eles tinhão que ganhar uma sesta basica e perecuzidade por ser muito perigoso.e o téquinico de seguransa da firma pucha pro lado da firma e não seque as leis do trabalho e levão os funcionarios de agua doçe santa catarina a honde fica o escritório, a contabilidade e tanbem de palmas parana para trabalhar em fortaleza e não mandão mais pra casa antes de seis meses tanbem mandão os funcionarios para trabalhar na bahia e não pagão a transferencia e tanbem pra outros lugar. rio grande do sul rio grande do norte e uruguai sem pagarem a transferencia.com documentasão iregular. muitos documentos varios estão com datas eradas o escritório da firma esta em fortaleza trairi sem numero ao lado da fabrica de tores o nome é emeph eólica do brasil é estrangeira da espanha dis os funcionarios que quando éra só os donos la da espanha éra diferente.e eles tem medo de procurar os direitos eles não entendin das leis.
Trabalho em uma Padaria na cidade de Americana - SP, patrão não registra alguns funcionários. Os funcionários que manipulam alimentos não fazem exame médico, INSS e Contr.Confederativa do Sindicato são descontados na folha e não são repassados, FGTS não é depósitado, horas extras não são pagas e outras mazelas..
ResponderExcluirMinha empresa nao pagou o salario deste mes de novenbro,o que eu posso fazer, queria que voces nos ajudacem?
ResponderExcluirQuero denunciar uma enfermeira por estar me perseguindo pq eu estava proximo a um berço de uma bebe chamada Ana Julia pois eu jamais pensei que fosse crime ficar perto do berço pois tds sabem o sofrimento dessa criança pois ela estava lutando pela sua propria vd e eu fiquei comovida com td isso , agora não acho certo o que essa enfermeira está fazendo comigo se no mesmo setor que eu aconteceu a mesma coisa com outra funcionaria e essa funcionária não teve nenhuma punição pq eu tenho que ser punida por uma coisa que eu não matei , nem roubei se eu tiver arrada por favor me digam .
ResponderExcluirSRS;quero fazer uma denuncia de trabalho.Sou cliente do SONDA (supermercados exp.e imp.s.a de São vicente cnpj: 01.937.635/0036-02),que fica na Rua:Jacob Emerik,249)... Ontem eu tive por la e só ouvi os funcionários reclamando que eles estavam trabalhando no dia de folga, sem bater a digital....E quando os funcionários batem a digital diz que vai ser descontado 5 dias deles. E quando eles batem a digital não sai o comprovante que bateu o dedo....
ResponderExcluirTa certo isso???
Ontem mesmo fiz as minha compras e passei no caixa de uma funcionaria que tem um ótimo trabalho, eu curiosa eu perguntei a ela por que ela estava triste?!?
Ela me respondeu:- Eu estava de folga hoje e não sabia pois eles não colocam a escala para que nos possamos vê.... e simples assim você só descobre que esta de folga quando chega no trabalho e bate a digital...
Ai eu perguntei porque ela não foi pra casa?!?!?
Ela respondeu:- não podia porque eu tinha já batido a digital.....
Ai eu disse mas amanha você esta de folga então?
A funcionaria responde:- não infelizmente não simplesmente perdi a folga e só vou folgar no dia 14/12....
Eu disse a ela:- fale com a sua supervisora e o gerente...
Ela respondeu:- eu falei com minha supervisora simplesmente disse que ia ficar assim mesmo que eu perdi a folga.
Agora eu pergunto meus SRS; isso pode acontecer?????
O funcionário ser punido por falta de organização dos gerentes e supervisores?????
Olha o nome da Supervisora e:
Tatiane Alves
E o gerente e:
Ademir machado
Por favor fiscalizem este supermercado já não e a 1° vez que ouço isso....
Nem que vocês passem como cliente e perguntem para os funcionários.... Sei la eu não sei como e o Trabalho de vocês .Mas de uma coisa eu sei que isso não pode ficar assim....
SRS;quero fazer uma denuncia de trabalho.Sou cliente do SONDA (supermercados exp.e imp.s.a de São vicente cnpj: 01.937.635/0036-02),que fica na Rua:Jacob Emerik,249)... Ontem eu tive por la e só ouvi os funcionários reclamando que eles estavam trabalhando no dia de folga, sem bater a digital....E quando os funcionários batem a digital diz que vai ser descontado 5 dias deles. E quando eles batem a digital não sai o comprovante que bateu o dedo....
ResponderExcluirTa certo isso???
Ontem mesmo fiz as minha compras e passei no caixa de uma funcionaria que tem um ótimo trabalho, eu curiosa eu perguntei a ela por que ela estava triste?!?
Ela me respondeu:- Eu estava de folga hoje e não sabia pois eles não colocam a escala para que nos possamos vê.... e simples assim você só descobre que esta de folga quando chega no trabalho e bate a digital...
Ai eu perguntei porque ela não foi pra casa?!?!?
Ela respondeu:- não podia porque eu tinha já batido a digital.....
Ai eu disse mas amanha você esta de folga então?
A funcionaria responde:- não infelizmente não simplesmente perdi a folga e só vou folgar no dia 14/12....
Eu disse a ela:- fale com a sua supervisora e o gerente...
Ela respondeu:- eu falei com minha supervisora simplesmente disse que ia ficar assim mesmo que eu perdi a folga.
Agora eu pergunto meus SRS; isso pode acontecer?????
O funcionário ser punido por falta de organização dos gerentes e supervisores?????
Olha o nome da Supervisora e:
Tatiane Alves
E o gerente e:
Ademir machado
Por favor fiscalizem este supermercado já não e a 1° vez que ouço isso....
Nem que vocês passem como cliente e perguntem para os funcionários.... Sei la eu não sei como e o Trabalho de vocês .Mas de uma coisa eu sei que isso não pode ficar assim....
TRABALHO NUMA EMPRESA A 1 ANO E 2 MESES PEDE FERIAS E ELES ESTAO QUERENDO DIVIDIR EM 3 VEZES E O DECIMO TERCEIRO SALARIO NAO PAGO NEM A 1 PARCELA E ESTA QUERENDO DIVIDIR EM 4 VEZES DE NOVO COMO TODO ANO ANTES DE FICHAR NESTA EMPRESA ELES JA FAZEM ESTO O PIOR E Q SO ACABA DE PAGAR EM FEVEREIRO OU MARCO TRABALHO NA CERAMICA LAMINATEX ENG.CALDAS MG
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa chamada CNC SOLUTIONS, e aqui elles atrasam dia do pagamento, vale transporte, decimo terceiro o horario de entrada e saida, as vezes falta equipamentos protegidos para nos ajudar no trabalho... prescisamos urgetemente de ajuda,, pois trabalhamos o mes todo por um salario fixo sendo que nao estando recebendo..
ResponderExcluirBoa tarde tenho uma irmã que trabalha no restaurante Papa Fina em Ipanema-RJ. Ela constata que os funcionários trabalham de domingo a domingo só possuem uma folga por semana e pra tirar um domingo no mês eles perdem a sua folga semanal e também não se alimentam adequadamente, não tem direito a comer no salão comem na escada fora outros benefícios que eles não possuem.
ResponderExcluirolá,estou em duvida no trabalho ,o fucionarios tenhe direito de fica com a segunda via do ponto de hora..Por favor
ResponderExcluirtrabalho em uma firma metalúrgica na região de catanduva ,e notei que o sindicato não quer nem saber oque acontece , pois não sei o porque que então existe o sindicato pois eles não fazem nada para nos ajudar.
ResponderExcluirtrabalho em uma metalúrgica na região na cidade de catanduva ,pois não entendo o decidiu é em outubro ou novembro mas eles só repassam no mês de janeiro ,tenho certeza que isto acontece por falta de fiscalização do ministério do trabalho .
ResponderExcluirInfelizmente, os empresários acham brechas na lei, e tiram proveito da maioria dos funcionários que tem medo de abrir a boca e falar sobre as coisas erradas nas empresas, e assim perder o emprego, td funcionário tem que se precaver diante de td isso, e sempre tentar colher informações que futuramente poderá lhe ajudar
ResponderExcluirA TRANSVAL NAO PAGOU O DÉCIMO ATE AGORA E ASSIM COMO TAMBEM NAO ESTA PAGANDO A CESTA BÁSICA,FAZ 3 MESES QUE NAO RECEBO,POR FAVOR ALGUEM AJUDA AÍ ESSA CLASSE TRABALHADORA TAO SOFRIDA,SOU VIGILANTE E ESTOU PASSANDO FOME.SOCORROOOOOOOOOOOOOOOOOOOO
ResponderExcluirsai de um determinado trabalho,no qual trabalhava eu e meu esposo.o motivo assedio sexual da parte da minha patroa com meu marido.ainda mim caluniava desendo que eu estava lhe roubando.fui humilhada de todas formas.perante isso o que devo faser.
ResponderExcluireu trabalho em 1 empresa que nâo paga hora extra e nâo pg feriado chá foi denunciada mais nâo foi resolvido nada e alguns fucionario foi despedido.o nosso sidicado compadilha com nosso patrons.quem pode nos ajuda agora?e agora eu sou alvo dele só porque quando voldei de feria caiu na minha folga e nâo fui trabalha pedi a escala que eu trabalva.e tem muita coisa errada...
ResponderExcluiranonimos....
ResponderExcluirsou criente da triunfo dellicatence da praça chora menino proximo a faculdade facip na boa vista,desejo denunciar q os fucionarios sao tratados como bichos:exs fucionarios almoçam na rua , e os banheiros de fucionarios sao feichados para uso e os banheiros para ser usados tem q ser pedido a chave a dona do estabelecimento, o livro de ponto nao é assinado pois fucionarios estao trabalhando sem renumeração de carga horaria eu sou criente e vejo q os fucionarios nao tem livre acesso para trabalhar. seria bom q o ministerio de trabalho fizersse uma pesquisa sobre esta triunfo dellicatence é um horror os maus tratos de funcionarios ainda é comentado q eles da empresa tem alguem dentro do ministerio pois ja foi denunciado varias vezes e ninguem toma uma decissão pois eu ja denunciei varias vezes e nao vejo melhoras sei q os fucionarios estao sendo humilhados e maltratados pelo empregador,peço encarresidamente q tomem uma decissao neste lugar pq a proxima denuncia vou denunciar ao ministerio publico.
Anonimo.
ResponderExcluirEu gostaria que fose feito uma visita a empresa pinos renovavis pois a mesma esta obrigando os funcionarios a asinar folha de ponto so para faser oque bem entender com oa funcionarios e para não istalar o ponto eletronico e elem de todo eles tem um cordenador que acha que os colaboradores são ecravos singa com palavrão percege eles. Ponte serrada SC;
reBoa Tarde !
ResponderExcluirFiz uma entrevista no dia 29 de agosto 2012 ,me pediram xerox de todos os meus documentos mais a CTPS,fiz o exame adimicional só que fiquei aguardando a ser chamado para fazer integração pois a empresa ia prestar serviço para petrobras .Chegou o mes de setembro ,telefonei para empresa mandaram eu aguardar o contato ,cegou outubro telefonei para a empresa me falaram que tinha dad um problema interno mais para que eu não me preocupasse pois a vaga seria minha no final de outubro telefonei outra vez mandaram eu aguardar mais um pouco no dia 23 de novembro de 2012 recebi um telegrama para comparecer na empresa dizendo que era assunto de meu interesse .No dia 26 de novembro de 2012 ,copareci a empresa . esperei o setor responçavel para minha surpresa ele falou que a minha carteira trabalho estava assinada desde 19 setembro de2012 . E que eu era funcionari fantasma pois já tinha dois meses de salario para eu receber ,só que par eu recber tinha que ser demetido marcou para dia 11de dezembro de 2012 ,para fazer a minha recisão contratual .Estou querendo saber quais são os meus direitos pois eu nem trabalhei mais eles receberam o meu salario do consorcio e sujaram a minha carteira de trabalho .
OBS:
Me prometeram o salario de R$1000,00 ,insalubridade ,plano de saude unimed ,plano odontologico amil ,vale refeição de R$300,00 mais rio card .
o pessoal que trabalha no restaurante popular de MACEIO-AL na Rua: Barão de Maceio no centro da capital ( associaçao de pais e amigos dos exepcionais ) a nova gerente gosta de humilhar os funcionarios na frente de todo o mundo o cordenador do mesmo jeito humilha os funcionarios no seu locao de trabalho na frente das pessoas e faz reunioes para humilhar os funcionarios atrazar os pagamentos dos funcionarios só paga no dia 20 e ainda ameaça se alguem tiver insatisfeito peça demissao e va todo mundo PB... o senhor carlos ronalsa faz parte de toda essa cupula assiste tudo calado e depois vai pedi voto da uma de santo
ResponderExcluirgostaria de denunciar a empresa vita saúde, que está lotada dentro do hospital da mulher em são joão de meriti, aonde funciona um dos melhores atendimentos ao público em relação a mulher e o fruto de sua concepção. Nos últimos 4 meses estamos sempre recebendo os nossos provento atrasados, acho um absurdo pois as cobranças são enormes em cima dos profissionais, e ainda temos que passar por algumas humilhações por partes da chefia, impressionante como existe abusos do poder na área da saúde, essas enfermeiras que ganham cargo de chefias e te humilha do nada, venho aqui denunciar o desacso desse hospital, onde os médicos ganham 10.000,00 e nós técnicos um misero 1.000,00 e ainda com atrasos, e até hoje o pagamento de novembro não saiu, com promessas para o dia 17-12-12, existe lá lavagem de dinheiro público, muitas compras de aparelhos e estoques de materias de insumos e meu salário nada até hoje trabalhamos num setor de alta complexidade uti neonatal, onde hoje é a menina dos olhos do ministério da saúde, aproveito para pedir que inspecione tudo, somos humilhados e constrangidos detro do serviço, e a desigualdade de salários, onde escutamos que somos a roda do hospital. por favor só gostaria que fosse pago o meu salário de novembro e o meu décimo terceiro, enfim trabalhamos e contamos com o nosso orçamento, temos contas e familia, por favor peço que façam uma visita na empresa, fica no hospital da mulher de são joão de meriti, existe sim lavagem de dinheiro público lá. agradeço e aguardo providencias!!!!!!!
ResponderExcluirEu trabalho em uma empresa de vigilâcia aqui no recife onde eles não pagaram o 13 ainda e nem o salário,e quando vamos na porta da empresa receber eles falam que os clientes não depositaram o dinheiro pra poder pagar a nós.
ResponderExcluirIsso é um absurdo porque trabalhamos certinho e temos famílias e a AK VIGILÂNCIA LTDA fica nos fazendo de bobos.
Estamos com vales transporte e tcktes alimentação atrasados e tratam agente como bem quer e sem falar que recebemos o pagamento na empresa e ainda mais em cheque temos que ir ao banco trocar isso é um absurdo.
Eu trabalho em uma empresa de vigilâcia aqui no recife onde eles não pagaram o 13 ainda e nem o salário,e quando vamos na porta da empresa receber eles falam que os clientes não depositaram o dinheiro pra poder pagar a nós.
ResponderExcluirIsso é um absurdo porque trabalhamos certinho e temos famílias e a AK VIGILÂNCIA LTDA fica nos fazendo de bobos.
Estamos com vales transporte e tcktes alimentação atrasados e tratam agente como bem quer e sem falar que recebemos o pagamento na empresa e ainda mais em cheque temos que ir ao banco trocar isso é um absurdo.
trabalho em uma empresa a 5 anos e minha patroa desconta vale transporte do meu salario de vez em quanto alegando que foi erro da contabilidade só que eu não uso vale transporte pq eu moro a 100 metros da empresa quando eu reclamo ela simplesmente me passa o q foi descontado em dinheiro isso é certo? e outra coisa que eu acho absurda é quando a faxineira falta ou entra de férias nós, os confeiteiro, somos obrigados a fazer o serviço de limpeza da empresa porque somos empregados dela e ela define o q temos q fazer na empresa dela
ResponderExcluireu trabalho em uma firma chamada S.O.S Mandalla eu trabalho 24h por 24h é cansativo sem ganhar nenhum adicinal por isso. sem vale transporte,sem vale alimentação, sem sexta basica , só o salario!!!!! o que devo fazer?
ResponderExcluirEu trabalho em uma empresa com condições precárias,ratos e baratas,o horário de almoço e o salário dos funcionários são errados, não recebemos as férias direito e nem recisão e ainda somos humilhados pelo dono.
ResponderExcluirTRABAHLO NUMA EMPRESA QUE ESTAR SONEGANDO IMPOSTOS E TBM NAO ASSINA CARTEIRA NAO PAGA AS HORAS EXTRAS TRABALHOS DOMINGO TBM. GOSTARIA Q O MINISTERIO DO TRABALHO FIZESSE UMA VISITA. ENDEREÇO AVENIDA AFONSO PENA .N; 749 . OUTRO AVENIDA AFONSO PENA 966. AVENIDA AFONSO PENA 770 NA TUPINANBAS E OUTRA NA FEIRA FORUM NO BARRO PRETO TODAS AS LOJAS DELE SAO NA FEIRA SHOPPING. EM BELO HORIZONTE . O NOME DA LOJA E GRAÇA LINGERRIE. AGUARDO POIS PRECISO DE TRABALHAR MAS NAO TO AGUENTADO ESSES SAFADOS PASSANDO A PERNA EM NOS..
ResponderExcluirtrbalho numa empresa q so paga o salario atrasado e ainda els mandam agente assinar o contra check como se estivessemos recebendo no dia certo ate hj nao acabei de receber o meu salario pq eles mandam agente ir tirando doque vende e a loja nao vende. por favor faço nos uma visita. afonso pena 966 e afonso pena749 afoso pena 744 afonso pena 770 bh mg.
ResponderExcluirMORO EM PRESIDENTE VENCESLAU SP TRABALHO NUMA EMPRESA QUE SE CHAMA DECASA FICA NA ZONA RURAL FAZENDA JAGUATIRICA MUNICIPIO DE MARABA PAULISTA NESTE FINAL DE ANO D 2012 TERMINOU A SAFRA E ELES SIMPLISMENTE MANDOU TODOS OS FUNCIONARIOS FICAR EM CASA ATE 04/01/2013 DIZENDO QUE NÃO TINHA DINHEIRO PARA PAGAR O DECIMO TERCEIRO E ACERTOU COM OS SINDICATO PARA PAGAR EM 6 PARCELAS SENDO A PRIMEIRA EM FEVEREIRO DE 2013 EU QUERIA SABER SE VOCES ESTA APAR DESTA SITUAÇÃO E PARA O POUCO QUE FICOU TRABALHANDO ELES DISSE QUE NÃO IRIA MUDAR NADA MAIS QUANDO CHEGOU O DIA DO VALE ELES TAMEM NÃO COMPRIRO COM A PALAVRA DERO EM CHEQUE 300 REAIS PARA CADA PESSOA SO OLHA ESTAMOS NUMA SITUAÇÃO BEM CRITICA
ResponderExcluirFico muito agradecido a querida empresa CASVIG - Catarinense de Segurança e Vigilância Ltda, através da Orsegups Participacoes S.A., por propiciar aos seus vigilantes da área da saúde - perderam o contrato recentemente - a possibilidade de continuar trabalhando para a nova empresa (Vigilância Triângulo Ltda) nos locais em que já estavam, agradeço mais ainda por nos dar três opções para melhorarmos nossas condições de trabalho, são elas:
ResponderExcluir*1ª - Podemos PEDIR DEMISSÃO. (Nada mais justo.)
*2ª - Podemos nos sacrificar e TRABALHAR NAS DUAS EMPRESAS AO MESMO TEMPO. (12 horas por dia, todos os dias, sem descanso.)
*3ª - E com certeza, a melhor de todas, podemos SERMOS DESPEDIDOS "SEM JUSTA CAUSA", isso sim que é empresa séria e preocupada com seus funcionários E para que esta condição seja possível SOMENTE PRECISAMOS:
§ - ASSINAR UM AVISO PRÉVIO RETROATIVO (dizermos que recebemos o aviso nos meses de outubro ou novembr...
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O Maior grupo de segurança privada do Sul do Brasil tem sua sede na Rua Getúlio Vargas, 2927 - Centro - São José
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Fico muito agradecido a querida empresa CASVIG - Catarinense de Segurança e Vigilância Ltda, através da Orsegups Participacoes S.A., por propiciar aos seus vigilantes da área da saúde - perderam o contrato recentemente - a possibilidade de continuar trabalhando para a nova empresa (Vigilância Triângulo Ltda) nos locais em que já estavam, agradeço mais ainda por nos dar três opções para melhorarmos nossas condições de trabalho, são elas:
ResponderExcluir*1ª - Podemos PEDIR DEMISSÃO. (Nada mais justo.)
*2ª - Podemos nos sacrificar e TRABALHAR NAS DUAS EMPRESAS AO MESMO TEMPO. (12 horas por dia, todos os dias, sem descanso.)
*3ª - E com certeza, a melhor de todas, podemos SERMOS DESPEDIDOS "SEM JUSTA CAUSA", isso sim que é empresa séria e preocupada com seus funcionários E para que esta condição seja possível SOMENTE PRECISAMOS:
§ - ASSINAR UM AVISO PRÉVIO RETROATIVO (dizermos que recebemos o aviso nos meses de outubro ou novembro);
§ - DEVOLVER ANTECIPADAMENTE PARA A EMPRESA - através de depósito em conta designada pela empresa - A MULTA DE 40% DO FGTS QUE ELES TERÃO QUE NOS PAGAR NA RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO;
§ - PAGAR À EMPRESA - através de depósito antecipado em conta designada pela empresa - O CORRESPONDENTE A 10% DO FGTS, para que eles possam quitar o valor da multa cobrado nos meses do dissídio em caso de demissão sem justa causa.
O que me deixa mais contente é saber que o SINDVIG - Sindicato dos Vigilantes da região, sabe disso e passa a mão na cabeça dos empresários de graça (será mesmo?!), quanto à nós, meros EMPREGADOS, só nos resta ter a convicção de que desperdiçamos nosso empenho ao nos esforçarmos para seguir e cumprir as orientações recebidas pela empresa.
Muito obrigado CASVIG - Cat. Seg. e Vig. Ltda, muito obrigado ORSEGUPS PARTICIPAÇÕES S.A., agora sei o quão se importam e ou, se preocupam conosco!!!
http://www.sindvigfpolis.com.br/index.php
Orsegups Participacoes SA
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a empresa Diapar aurora não registrou nenhum funcionario ainda, ala ta aberta a quatro meses,inaugurou no dia 21 de agosto e até agora nada de carteira assinada, ainda não pediram nenhum documento meu e nem das outras pessoas isso é um absurdo e pra piorar a situação o pagamento so é feito a partir do dia 10 e com atraso...
ResponderExcluira empresa DIAPAR AURORA faca na rua da aurora numero 49 proximo ao cinema são luiz sentido a ponte de ferro quero q o ministerio do trabalho fosse visitar la para ver se estar tudo em ordem mesmo, 20 funcionarios sem a carteira assinada pagamento feito no dia errado isso é um abssursoooo. obrigado pela compreensão.
ResponderExcluira empresa DIAPAR AURORA fica na rua da aurora numero 49 proximo ao cinema são luiz sentido a ponte de ferro quero q o ministerio do trabalho fosse visitar la para ver se estar tudo em ordem mesmo, 20 funcionarios sem a carteira assinada pagamento feito no dia errado isso é um abssursoooo. obrigado pela compreensão.
ResponderExcluireu trabalho em uma loja das 9.00hs da manha ate as 19.30 de seg a sex e aos sabados das 9,00hs da manha ate as 20,30 fazemos 30 mints de refeiçao,mas nos assinamos no livro de ponto de funcionários o horario de 9.00hs ate as 18.00hs de seg a sext e aos sabados das 9,00 as 14.00hs somos obrigados a assinar assim e e a empresa não paga as horas extra como denunciar e requerer meus direitos ja trabalho a quase 1 ano e meio nesta empresa.
ResponderExcluirTrabalho em uma empresa, que a administração fica a desejar, ja fizemos varias queixas ao ministerio do trabalho, mas nao obtivemos nenhuma resposta, aonde esta os direto do trbalhador? alem do salario atrasado, ainda temos que esta pedidio o vale-transporte, que e pago a medida que entra dinheiro na empresa como e passado para os funcionários, agora foi a vez do 13 salario, nao foi pago nem a primeira parcela e nem a segunda parcela como manda a lei ate dia 20 de dezembro. Se o funcionário nao vem trabalhar e nao trouxer um atestado o dia faltado sera descontado. Agora pegunto se algum parente de funcionário do ministerio do trabalho estivesse no nosso lugar sera que seria tomado alguma providencia? Temos pais de familia que depende do salario minimo para com suas responsabilidades, Espero que a OUVIDORIA PUBLICA, vem tomar alguma providencia no caso ja que nao podemos nem contar com o ministerio do trabalho do nosso Estado.
ResponderExcluirEu trabalho numa empresa que em vez de pagar o salário minimo como é o direito da carteira, eles so pagam 350 ouu 400 reais.
ResponderExcluirPADARIA BAR REINAUGUROU BOMBANDO NO FINAL DE 2012, MAS ESQUECENDO DE PAGAR AOS FUNCIONÁRIOS QUE LÁ TRABALHARAM DESDE A INAUGARAÇÃO, NINGUEM TEM CULPA DA INCOMPETENCIA DE SEU DIRIGENTE ILDAZIO MARQUES TAVERES JUNIOR
ResponderExcluireu trabalho na empresa CT REFEICOES recebi meu 13 atrasado a 1 e a 2 parcela tudo atrasado, nao ta pagando INSS nao esta depositando FGTS e nem assinou a minha carteira de trabalho ainda e ja faz 9 meses que trabalho la e nada e todo mes eles descontam INSS e FGTS.
ResponderExcluirEsta empresa presta servico na ambev
NA AVENIDA PRESIDENTE KENNED
eu trabalho em uma determinada empresa que os horários são esplorados e principalmente finais de semana ela ja foi denunciada e a empresa no resolveu nada o ministério já foi lá falou pra concertar os horários e até agora nada não tem hora extra e trabalho todos os finais de semana preciso que resolva esse problema.
ResponderExcluirESTOU EM UMA EMPRESA HÁ 3 ANOS E 3 MESES(10/2009-01/2013), E GOZEI APENAS UMA FÉRIAS RELATIVAS AO PERÍODO DE 2009 A 2010.TENTEI UM ACORDO COM O PATRÃO A RESPEITO DO DIREITO ÀS FÉRIAS DOS OUTROS PERÍODOS E ELE DISSE QUE ME DARÁ QUANDO A EMPRESA ESTIVER EM CONDIÇÕES.QUE ATITUDE DEVEREI TOMAR?REALMENTE, TENHO QUE ESPERAR O TEMPO DA EMPRESA, OU POSSO PROCURAR MEUS DIREITOS?
ResponderExcluirTrabalho em um hotel Faz um mês, mas as condições trabalhistas são horriveis, não tem refeitório, vestiário, fora isso só tem um único vaso sanitário para homens e mulheres cerca de 30 ou mais funcionários. eles não pagam hora extra, feriado só da uma folga. não fazemos horario de almoço. somos obrigados a desempenhar funções que não são nossas. é um prédio de nove andares seis aptos por andar e se não terminar no seu horário de ir embora tem q ficar até acabar sem remuneração nenhuma.
ResponderExcluirE o pior aconteceu a cerca de quinze dias atras um funcionário teve q chamar o elevador social porque o de serviço estava ocupado o patrão o fez descer no 1° andar e ir até o térreo pelas escadas. Aguardo resposta
eu trabalho a 3 anos em uma chacára e não sou fixado meu patrão todo mês me paga as poco não posso sair na minha folga quer que a minha esposa trabalha de graça por favor me ajude não posso pedir as contas porque vou perde meus direitos.
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa na qual pego as 20:00 e ate agora estou aqui sem previsão de hora para larga já são 09:25 da manhã não podemos ir embora em nosso horário somos obrigados a trabalhar por muito mais de doze horas isso de domingo à quinta, as vezes na sexta apenas ,como resolver essa exploração?
ResponderExcluirtrabalho em um colegio e esta devendo varios meses de sallario e o decimo tercerio salario mas quando se pergunta algo ela diz que elae a lei e deve tabem inss,fgts,passagem, e ninguem pode falar nada procurei o ministerio do trabalho e fui informada que teria que bem cedo e tirar um ficha pra falar com um ouvidor e esperear ate dois meses pra que um fical apareca e assim desanimei,procurando achei por bem de colocar mensagem pra ver se algum possa mim ajudar a punir essa criatura por favormimajude a escola fica no bairro da varzea e é colegio milenio recife.
ResponderExcluirAtençâo!!!!!justiça do trabalho,sou de caiçara do rio dos ventos,a prefeita em exercicio coinha nâo efetuou o pagamento referenteao mês de dezembro,mas os servidoresquerem saber o por quê de nâo ter pago.se afirma o ex-prefeito etinho que deixou o dinheiro na conta da prefeitura para ser pago e a prefeita ainda pede clareza,e ainda por cima desvia por conta pròpria funcionáio de sua funçâo de origem para comandar secretaria,na cidade tem em listamais de dez garis e hoje sò conta com três,os garis pedem previdência,temos direitos de exiger!!!!!!!!!!!!!!
ResponderExcluirsou digitadora em uma empresa de supermercados mas nao tiro seis horas corida de trabalho tiro 7horas e 20 minuto com 2 horas de almoco estar correto
ResponderExcluirsou digitadora em uma empresa de supermercados mas nao tiro seis horas corida de trabalho tiro 7horas e 20 minuto com 2 horas de almoco estar correto
ResponderExcluirTrabalho emuma empresa que só tem hora para entra (07:hrs) . não tem almoço , nem hora de descanso , nem trasporte nada .sem carteira assinada , sai do trabalho 8,9 ,10 horas da noite sem direito as horas extras .
ResponderExcluirA empresa q trabalho nao deposita meu fgts em dia queria seber como eu faço pois nao quero mas tr
ResponderExcluirabalhar nessa empresa mas eles nao querem me mandar embora
eu trabalho nas usina sabaralcool de perobal pr e quero fazer uma denuncia que como eu trabalho com costal nao somos registrados ganhamos por tarefa ou seja somos diaristas sem salario em caretira voce tem que trabalhar quase 2 anos pra tirar ferias e alem disso nao depositam nossos fgts. quando representantes do ministerio do trabalho manderam esconder tratores documentos e trabalhadores.
ResponderExcluirEu trabalho em uma empresa em que os funcionarios sofrem agrecoes verbais sao chamados dos piores nomes possiveis,a faxineira trabalha para a empresa, e ainda limpa a outra empresa que e do filho do dono e uma grafica e nao ganha,outro salario no mes passado teve uma fiscal mais nao deu em nada. Desconfio que eles tenham dado dinheiro para o fiscal o cartao de ponto quem bate e a secretaria o cartao e batido as oito da manham quando na verdade os funcionarios entram na empresa as seis das da manha, os carros nao vao para vistoria do detran ele tem um rapaz que faz esse esse servico a impreza chama- se hiena servicos e fica cabo frio a empresa do filho dele chama-se lammasu e fica no mesmo quintal da hiena donos sao aircle ee ricardo
ResponderExcluirna empresa que eu trabalho já trabalho a mais de 2 anos e não tenho carteira assinada e nem pretende assinar a minha e nem a de ninguém a proprietaria humilha a todos e é bastante grossa e obriga os funcionarios a ñ pedir seus direitos
ResponderExcluirO meu funcionário,que esta recebendo auxilio doença,há seis meses ele esta trabalhando em outra empresa,já fiz denúncia por email e nada foi feito.
ResponderExcluirBoa noite! Trabalho em uma empresa de papelaria e livraria, eles não pagam horas extras e trabalhamos de 9hs as 20hs. Assinamos 2hs de almoço e só tiramos 1h. E fazem os funcionários passarem vergonha na frente dos clientes. Por favor nos ajudem!
ResponderExcluirtrabalho no posto de saude,em que ha uma empresa terceirizada pela prefeitura,salute sociale,q assinou a minha carteira estou la há 1 ano e 8 meses,dezembro de 2012.mais quando foi em janeiro mudou de posse de governo sendo assim a empresa nao no deu posiçao alguma,nao atende mais os telefonemas,nao nos atende na sede,nao sei o q faço quem vai arcar com os meus direitos e quem vai dar baixa na minha carteira o que eu faço.
ResponderExcluirEu trabalho em um supermercado ,entro as 6:30 e saimos as 20:30 da noite e temos uma hora de almoço ,nao ganhomos horas extra e eu ganho um salario minimo 678.00 R$ e todos funcionario do mercado ,a maioria dos comercio da cidade tambem eu morro em NOVO SÃO JOAQUIM MT ,aqui não tem ministerio do trabalho ,e ninguem fazas nada ,eu queria saber como devo fazer ...?
ResponderExcluirestava trabalhando em uma empresa sem nem uma condiçao.
ResponderExcluirfui mandado embora e quando e agora ele nao quer mim pagar nem os dias trabalhado, hoje mesmo fui lá na empresa para convesar, quando eu entrei nao empresa fui ameaçado ele disse: ( saia daqui que deu autorizaçao vou chama a policia seu vagabundo para prender vc)marcelo ribeiro proprietario da finest loundry lavanderia. essa empresa se localiza na rua cavadas n*1612. muitas vezes fui chamado de vagabundo pelo proprietario trabalhei mais de um ano nesta empresa so tinha horas de entra nao tinha horas de sair. muitas vezes entrava as 8:30 da manha só saia 1:00 ou 2:00 da manha. sem nem um beneficio so o salario.mais como precisava nao podia fazer nada agora espero que vc resolva quanto mais rapido possivel.
trabalho em uma empreza de guincho onde no pagan horas extras, pois trabalhamos 24hs nao pagam por PERICULOSIDADE pois e um dervico muito perigosola fazemos e tudo capina de lotes da firma trata de animais dos donos e muito +(socorro retina) formiga MG cep35570.000
ResponderExcluirMeu marido trabalha na empresa isolux corsón que esta no Brasil na cidades de prainha Almerim e Juruparí no estado do Pará,os funcionarios como ajudantes montadores 1 e 2 são tratado com diferença. São negados seus direitos,comem mal, e quando chegam os dias de suas folgas,que eles dizem que é de quatro em quatro mêses,eles negam. Deixando-os pais de familia até seis meses sem ver seus filhos. No natal falaram que quem não fosem,possar com suas familias,eles pagariam um estra,só que depois alegram que os pobrizinhos venderam suas folgas, obrigando assim ficarem mais tempo sem visitar suas familias.Muitos familías já foram destruiadas pela distancia desse trabalho escravo. Não tem ninguem para ouvir e dar importantancia para esses trabalhadores. 0 ministério do trabalho. dessa região já foi ocionada varias vezes,Vão lá mas nada fazem fica tudo do mesmo jeito.Parece que não sabem que todo trabalhador tem direitos a um emprego formaliazado e boas condições de trabalho.Fica aqui o meu apelo. quem poderá nos ajudar? não quero que minha familia termine como as outras.
ResponderExcluireu trabalho em uma determinada empresa chamada braspress e uma humilhaçao agente nao tem folga eu trabalho de segunda a sabado meu horario e das 15:00 a meia noite so que eles nao deixam agente sair meia noite deixar agente das 10 da noite ate 2 meia da madrugada sem comer nada tem dia que da lançe tem dia que nao da nada ali deveria ter 3 turno so existe dois turno isso e uma pouca vergonha uma empresa grande nao tem um beneficio
ResponderExcluirAnonimo gostaria de saber apartir de quatos funcionarios tem que ter um ponto eletronico??pois na empresa onde eu trabalho eles nao pagan hora extra
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa de segurança,em angra dos reis, que atua no porto balli,hotel vila galé,iate clube de angra dos reis,(icar),aquidaban,hotel melia angra,e outros patrimonios em angra dos reis, dificilmente essa empresa paga hora extra para os funcionarios,nos dias normais e nos finais de semana e feriados ,que deveria ser hora extra com 50%,não tiramos hora de almoço,o material de serviço, todos em pessimo estado de uso ,armamento danificado,vigilantes sem coletes de proteção,cujo o uso é obrigatorio pela policia federal,uniformes rasgados, vigilantes trabalhando de segunda a sabado 12 horas por dia ou seja em escala de (6) por (1),fazendo função que na carteira de trabalho não consta,tais supervisor cordenador de equipe,lider de equipe, vigilantes fazendo ronda em motocicletas sem abilitação,pesso ajuda ao ministerio do trabalho para que veja a situação dos trabalhadores que atuam nessa empresa.locais em que a empresa cita atua esta relatado acima.angra dos reis ,RJ 25/02/2013.
ResponderExcluireu e muita p essoas estamos trabalhando de graça para uma empreza que pretas se viço para o estado principalmente em belfor roxo na area de limpeza e a dois meses que nao recebemos empreza global
ResponderExcluirqueremos receber firma global que preta seviço a belford roxo
ResponderExcluirtrabalho na toque a campainha, uma empresa que diz ser grande e avançada que não tem nem um ponto biométrico e que força so funcionários a assinar a folha de ponto mesmo estando errada. meu horário é 07:00 as 17:00 se eu saiu 22:00 não posso colocar na folha de ponto eles me obrigam a botar o horário certo. Isso é um o cumulo.. deram férias coletivas de 10 dias, te pagaram dez dias mais quando chega seu pagamento eles descontam o dinheiro do seu pagamento sem te avisar. Uma empresa que não sabe dar valor aos propios funcionários que ralam todo os dias.
ResponderExcluiranõnimo disse...
ResponderExcluirDESDE O DIA 04/03/2013 ESTAMOS TRABALHANDO FORÇADOS.SOMOS PROMOTORES DE VENDAS.ESTAO NÓS OBRIGANDO A ENTRA NAS LOJAS DO SUPERMECADO BH AS 6:00 HORAS PARA TRABALHAR.SENDO QUE MORO EM Justinópolis, Ribeirão das Neves.TENHO QUE LEVANTAR CEDO.ELES ALEGAM PARA QUE NÓS TRABALHAMOS MAIS CEDO ATÉ AS 8:00,PARA QUE A FISCALIZACAO NAO CHEGAR E MULTA ELES.
trabalho numa empreza em que passamos das 8 horas trabalhado sem direito a hora estra e sendo humilhada pelos patrão e outros focionarios ...
ResponderExcluirA loja em que trabalho está sendo reformada, e temos que trabalhar no meio da obra, sem proteção alguma, comendo pó, sem protetor auricular. Não ganhamos auxilio periculosidade nem insalubre. quero que uma atitude seja tomada, pois está complicado ter que trabalhar arrumada, maquiada, sorrindo e com o nariz escorrendo por causa da renite.
ResponderExcluirO Patrão pode descontar atestado e declaração na folha de pagamento e negar o lanche na hora extra? E poderá descontar o pré natal, pois temos gravidas. Obrigada!! Essa empresa existe tá gente!!
ResponderExcluirDenunciar a GPS Total Saúde (Hospital de Acari/RJ) (Sigilo)
ResponderExcluirAv. Pastor Martin Luther King Júnior, 10976 - Acari Rio de Janeiro - RJ, 21520-002, Brasil
+55 21 2471-9557
Venho por meio desta denunciar a administração do hospital uma vez que trabalho lá há 3 anos e todo ano é isso, e não só comigo mais com todos os funcionários, a gente recebe o pagamento em cheque das férias e ainda por cima dias depois de entrar de férias, estou de férias e hoje fazem 16 dias que estou em casa e eles dizem que não tem previsão de quando receberemos esse dinheiro, e segundo o decreto de lei nº 1535, O trabalhador que sair de férias deve receber seus rendimentos até dois dias antes do início do período de descanso. Além da remuneração normal, ele recebe um adicional no valor de um terço de seu salário. Isso vem acontecendo a anos, ai quando recebemos o tão esperado cheque, eles nos fazem assinar como se tivesse recebido de 2 a 3 dias antes das férias, pelo que me parece isso não é correto. Gostaria de contar com a ajuda de vocês para resolver a situação de nós trabalhadores daquele hospital. Dês de já agradeço pela atenção.
Ah! e esse ano não tivemos aumento, e os funcionários da limpeza, recepcionista diarista e plantonistas, auxiliar administrativo, agente operacionais recebem o recebem a mesma quantia de salário e os funcionários (recepcionista plantonista e os agentes operacionais) não tem direito de tirar 1 hora de almoço. Gostaria que vocês avaliassem e tomassem uma providencia, porque nós funcionários não aguentamos mais tanta coisa errada naquele hospital.
olá eu trabalho em uma empresa que é tercerizada na usina "EBER BIO ENERGIA" eu trabalho num cargo e recebo um salario muito inferior ao meu cargo. Quero dizer também nessa empresa tem funcionarios menor de idade funcionarios que estao recebendo seguro-desemprego e esta trabalhando sem registro gostaria muito q o minsterio fosse fazer uma visita surpresa pois eles estao abusando muito dos funcionarios ja liguei pro ministerio do tabalho no numero 0800-61-0101 eles foram lá mais nao foi por causa das minas ligações e sim por que eles ja estava marcado pra eles ir fazer uma vizita mais o pessoal da empresa conseguiu esconder os podres deles pois eles tambem nao dao abrigo apropriado para os funcionarios OBRIGADO ESPERO QUE VCS NOS FAÇA OUTRA VISITINHA vou colocar como anonimo mais no dia em q vcs chegar aqui eu vou procurar vcs pra contar isso tu q eu acabei de contar pra vcs
ResponderExcluirolá eu trabalho em uma empresa que é tercerizada na usina "EBER BIO ENERGIA" eu trabalho num cargo e recebo um salario muito inferior ao meu cargo. Quero dizer também nessa empresa tem funcionarios menor de idade funcionarios que estao recebendo seguro-desemprego e esta trabalhando sem registro gostaria muito q o minsterio fosse fazer uma visita surpresa pois eles estao abusando muito dos funcionarios ja liguei pro ministerio do tabalho no numero 0800-61-0101 eles foram lá mais nao foi por causa das minas ligações e sim por que eles ja estava marcado pra eles ir fazer uma vizita mais o pessoal da empresa conseguiu esconder os podres deles pois eles tambem nao dao abrigo apropriado para os funcionarios OBRIGADO ESPERO QUE VCS NOS FAÇA OUTRA VISITINHA vou colocar como anonimo mais no dia em q vcs chegar aqui eu vou procurar vcs pra contar isso tu q eu acabei de contar pra vcs ESSA USINA SE LOCALIZA NA CIDADE DE " MONTES CLAROS DE GOIAS
ResponderExcluirAnonimo disse...trabalho em uma empresa a pitágoras construçoes seis meses ate agora ela nao ta informado meu fgts e inss meu e dos colegas temos carteira assinadas mas estamos sem direito nenum.Rua ararangua,235 todos mes e descontado do nosso salario.por favor mim ajude.
ResponderExcluirolá ,boa noite trabalho em uma empresa que trabalho das 8:30 ate 18:00 e no sábados das 8:00 ate 16 :00 tá correto esse horários, ou to passando da carga horária?
ResponderExcluirminha denuncia e sobre a empresa jbs friboi a estrutura esta fraca na sesao da desossa logo na entrada o foro esta afundano e eles so colocano ferro e mais ferro para poder segurar mais a cada dia que passa esta afundano ja nao esta mais adiantano cade afiscalizaçao que nao toma sua providencia
ResponderExcluira construtora cyrela esta com preconceito com os estrangeiros haitianos não aceitando que ninguen trabalhe nas obras dela mesmo com documentação e visto permanente no brasil ela a cyrela não permite que haitianos trabalhem nas obras dela isso e preconceito racismo com os nossos irmãos haitianos auguem nos ajude nos só queremos trabalhar e viver dignamente e a construtora cyrela esta nos impedindo de viver esse direito.....
ResponderExcluirANONIMO disse...
ResponderExcluirtrabalhei em uma empresa que não assinava carteira de trabalho, não dava tikt de refeição não horara extra e pagava o salario atrasado e dividido.nome da empresa é DOOS`S CRIAÇÕES, FICA na rua AL ALGAROBAS Nº 74- CAMINHO DAS Arvore Salvador BA TEL (71) 3358-8841
somos haitiano e estamos sofrendo preconceito a construtora cyrela não não nos aceita trabalhar nas obras dela nos estamos dentro dos padrões da lei com vistos em andamentos e alguns já com vistos permanentes mas mesmo assim a cyrela não nos deixa trabalhar nas obras dela isso e preconceito ,racismo ,crime já que a cyrela nos impedi de exercer os nossos direitos a vida liberdade e a dignidade de direitos de igualdade como cidadãos no brasil. pedimos ajudas pós estamos longe da nossa terra e estamos passando dificuldades aqui no brasil socorro. 41 96908499
ResponderExcluirhaitianos na construtora cyrela não tem vez e uma empresa preconceituosa estou com meu visto permanente mas mesmo Asim não posso trabalhar mim deixam sem respostas so vi isso na cyrela e uma empresa preconceituosa peso ajuda estou passando dificuldades no brasil porque não posso trabalhar mim ajudem 41 96908499.
ResponderExcluiroi trabalho num restaurante de seg a sex 8hs trabalhadas e de sabado das 12hs ate as 7hs da noite ta certo isso na semana faco 1 hora de almoco no sabado nao comeu voltou....
ResponderExcluireu trabalho numa empresa onde os funcionarios tem desvio de funçao voce é contratado para uma funçao só que voce é esplorado em varias assim como eu a empresa é bali one fica na rua senhor dos passos numero 130 centro da cidade todos menos as vendedoras sao exploradas isso é um absurdo ministério pelo amor de Deus compareçao lá apartir do mes de abril tenho medo de dar meu nome e ser demitida pois preciso muito deste emprego obrigado.
ResponderExcluireu trabalho numa empresa onde os funcionarios tem desvio de funçao voce é contratado para uma funçao só que voce é esplorado em varias assim como eu a empresa é bali one fica na rua senhor dos passos numero 130 centro da cidade todos menos as vendedoras sao exploradas isso é um absurdo ministério pelo amor de Deus compareçao lá apartir do mes de abril tenho medo de dar meu nome e ser demitida pois preciso muito deste emprego obrigado.
ResponderExcluireu trabalho numa empresa onde os funcionarios tem desvio de funçao voce é contratado para uma funçao só que voce é esplorado em varias assim como eu a empresa é bali one fica na rua senhor dos passos numero 130 centro da cidade todos menos as vendedoras sao exploradas isso é um absurdo ministério pelo amor de Deus compareçao lá apartir do mes de abril tenho medo de dar meu nome e ser demitida pois preciso muito deste emprego obrigado.
ResponderExcluireu trabalhei numa determinada empresa chamada balione lá voce ve tudo de erredo a gerente nova nunca sabe de nada so fica no tal de face book a hora extra é uma miseria os funcionarios sao obrigados a fazerem alem do seu serviço e nao ganham nada por isso isso se chama seviço escravo a exploraçao é continua isso tem que acabar por favor ministério do trabalho passem lá em abril voces veram perguntem aos funcionarios o que voce faz aqui de tarefa alem do seu trabalho quem tiver coragem falará eu falo voces me reconheceram sou fisicamente diferente dos funcionarios dali SOCORRO OBRIGADA
ResponderExcluirtrabalho numa empresa a dois ano e meio e não recebo ferias decimo terceiro e pior não sou registrado e uma falta de vergonha ao patrão que compra carros em leilão e vende e nem quer saber de ajudar o funcionário decriminaçao total
ResponderExcluirQUERO FAZER UMA DENUNCIA DE UM COMERCIO EM ILHEUS, QUE NAO ASSINA A CARTEIRA DE NEM UM FUNCIONARIO SEJA ELE SE ESTIVER TRABALHANDO MAIS DE UM ANO, SENDO QUE TRABALHA TODOS OS DIAS DE DOMIGO A DOMIGO , E TAMBEM FALAR QUE NAO TEM CONDIÇAO DE REGISTRAR A CATEIRA.
ResponderExcluireu trabalho em uma empresa que é muito inregular primeira mente a empresa e cadastrada e não assina as carteiras dos fucionarios no total tem 19 fucionario trabalhamos em feriados isso não existe todos os ferias a gente trabalha pode ser dia do papa mais eles botam a gente pra trabalhar e tambem uma coisa quer não existe trabalha dia de sabado. essa empresa tem mais de 10 anos que existe i a inda não assinou a carteiras dos fucionarios eu queria quer vcs ajuda-se a gente ai por quer desse geito a gente vai pra roça esse empresa e uma confecções e serigrafia eles abriram mais uma loja no centro por tras do teatro deodoro i a fabrica é no bairro do vergel do lago. por favor vão la da uma fiscalizada nessa empresa ta ai os dados>>
ResponderExcluircnpj: 11.303.6460001-64
cep:57030120
av: monte castelo vergel lago 641
fala com rosangela soares, ou messias josé
numero: 3033-8419 / 3351-4800 / 8866-0490
nessa fabrica e de primeiro andar em cima é a fabrica em baixo tem uma loja atras é a serigrafia e ele moram la mesmo.
por favor dé uma fiscalizada por favor. FIM
obrigado pela atenção tenham uma boa tarde.
Eu trabalho em uma metalurgica a 2 anos e 3 meses; Já faz um ano que eu fui mudado de cargo de ajudante para operador mas na carteira eu não sou operador, no crachá e na carteira só esta alterado a mudança de setor ainda sou ajudante; tenho a responsabilidade de um operador mas ganho como ajudante,fora que a empresa paga as horas extras por fora do holerite, e mais meus colegas de trabalho confirmao que ganhão uma diferença de salario por fora da carteira e do holerite.
ResponderExcluirSimplificando tudo e que a empresa SONEGA IMPOSTO para o governo, e não da valor ao funcionário.
Trabalho numa empresa que só escravisa obriga a gente a dever banco de horas e não valoriza o funcionário.
ResponderExcluireu trabalhei na META CONSTRUÇÃO e com uns dias ela demitiu uns novatos, alegando que iria transferir um pessoal mais antigo para o prédio que estávamos, ai tudo bem . já se passaram 20 dias e a empresa nada de nos pagar pois foi quebra de contrato da parte dela.o que devo fazer?
ResponderExcluirtrabalho em condomínio residencial há dez anos como porteiro noturno , quando entrei nesse serviço, meu salario era diferente dos outros mais antigos. trabalhei durante sete anos recebendo menor remuneração que os outros. após a saída deles, um outro porteiro com menos tempo de serviço que eu, passou para o dia recebendo piso maior que o meu. isso durou algum tempo, até que uma moradora soube do fato e exigiu a equiparação dos salarios.será que tenho direito de pedir na justiça as diferenças salariais que ficaram pra tráz? existe um artigo na carteira de trabalho que é segundo um advogado morador do condomínio, uma lei universal. o artigo diz mais ou menos o seguinte: todo o trabalhador num mesmo local de trabalho, que exerça a mesma função que o outro não pode receber menor remuneração. como funciona isso? se existe a lei porque o condomínio junto com a administradora não cumpriu tal lei? segundo eles na época, os funcionarios mais antigos recebiam um piso maior que o meu, por terem acumulados varios aumento do sindicato, isso é direito ou é ilegal?
ResponderExcluira empresa word service ainda não pagou o salario acabou o contrato dela desde do dia 30/03/2013 e ate hoje não pagou nossa resizao ainda fora outras coisas sera que em salvador não tem mais lei
ResponderExcluiro Supermercado walmart Todo Dia fais os seu trabalha os funcionario mais doque permitido pela que é 8 horas, pega 12 horas e larga 2 as 3 da manha quase todo dias e fecha loja 8 horas da noite sai de la 3horas da madrogada. ariscondo a vida no barrio do genario é barrio perigouso en Dias D.Avila e quem fecha loja melher no luga de homen?????
ResponderExcluirquero denunçia uma falça pescadora senhores autoridades procura a ficha de patriçia gomes scatamburlo ela tem carteirinha de pesca mas ela e mentirosa ela trabalha de carteira assinada ela e safada puxa a ficha dela de traficante agora e falsa pescadora
ResponderExcluireu trabalho em uma empresa em uma empresa inrregular aos fins de semana nao descanso o salarios dos funcionarois damesma funcao soa diferentes tudo inrregular nao tem oras extras e um cumulo parecem uma escravidao e.c.pinheiros ajude nos por favor rregularize as pessoas terem diguinidade todas as lanchonetes do clube e inrregular no salarios nos orarios l;c.t.tenis boliche do futebol obsconto c voces
ResponderExcluiro nome da empresa e esporte c. pinheiros rua angelina mafei vita no 493 jardins sp.
eu trabalho em uma empresa em uma empresa inrregular aos fins de semana nao descanso o salarios dos funcionarois damesma funcao soa diferentes tudo inrregular nao tem oras extras e um cumulo parecem uma escravidao e.c.pinheiros ajude nos por favor rregularize as pessoas terem diguinidade todas as lanchonetes do clube e inrregular no salarios nos orarios l;c.t.tenis boliche do futebol obsconto c voces
ResponderExcluiro nome da empresa e esporte c. pinheiros rua angelina mafei vita no 493 jardins sp.
quem pode tirar minha duvida? fui contratado para trabalhar em um mercadinho, porem não sabia que o dono era um charlatão ele inlude as pessoas falando que vai assinar a CTPS pede todos od documentações + exames medicos admissional, ai quando faz dois meses ele demite,e paga os dias trabalhado. tem como denuniar esse charlatão, e se a Justiça faz com que ele pague o tempo de serviço que é 2 meses e não os dias. Ele não fez nem contrao de trabalho nem nada. o que observei que ele faz esse tipo de rodizio para não ficar com funcionarios.
ResponderExcluirComecei a trabalhar na hotifrigo da cohama,e descobrir q as pessoas só fogam de dez em dez dias,também q algumas pessoas trabalham em diversas funções mais só recebem por um cargo e a carteira é assinada no cargo mais inferior...alguém por favor tomem uma providência.
ResponderExcluirtrabalho em um posto de combustivel em osvaldo cruz que não paga nossas horas extra. nossa cesta basica da abaixo do valor. e nosso salario e bem abaixo do nosso holerite que assinamos...somos humilhados e ameaçados o tempo todo. e descontam valores de nossa salario como forma de repressão.
ResponderExcluirEu estou para sair de uma empresa que trabalho a 11 anos pois arrumei outro emprego. Mas o contratante disse que não poderia me mandar embora pois iria sair muito caro para ele. Acho isso uma injustiça pois trabalhei lá em condições precária e também descobri que a empresa não declara imposto de renda e não possui regras de normas de segurança. Como proceder já que eles são egoístas e não respeitam o trabalho dos outros? Mande uma resposta no email kakaricodesign@gmail.com
ResponderExcluirA empresa onde trabalho, ela trabalha com meninas e meninos menor de idade e o horário vai das 15:00 até as 00:00. A maior parte dos funcionários não tem a carteira assinada, e os poucos que tem não recebem hora extra. Não paga adicional noturno. Tenho 2 anos e oito meses que trabalho nesta empresa e não tenho carteira assinada, nunca recebi férias. Preciso URGENTE que vocês façam uma visita neste estabelecimento. A empresa tem o nome fantasia de MUNDO DA MULEKADA RESTAURANTE E ENTRETENIMENTO. Grato. Aguardo Resolução deste problema.
ResponderExcluirquero denunciar um posto de combustivel q fica localizado na br 220 no distrito piau municipio de piranhas alagoas, os frientista trabalham 16 horas diaria e so recebem 600 reais ,nao tem turno, e nem quer pagar o certo nao paga o abono dos filhos dos empregados mais manda os frientista assinar o lerito de 900 e poucos as vezes ele venhe pagar os funcionarios dia 5 mais mandar colocar a data dia 30 isso estar errado quero que voces da fiscalizaçao do ministerio do trabalho venham fazer uma visitinha a esse posto nós cliente estamos aguardando.
ResponderExcluirolá bom dia quero fazer uma denuncia sobre uma empressa..restaurante allfredissimo q fica no shoping barra na ala nova q estar totalmente inregular..tenho 3 messes de trabalho com carteira asinada no dia 01/02/213 q até hj só recebir hum recibo atrasa o salario nao da domingo no mes nao paga horas extras adcional norturno sera q isso estar certo?? sem contar q a nossa comissao eles dividem com gerente financeiro telemarkgt auxiliar administrativo e estoquista ainda por cima trata os funcionarios como se fosse cachorro q tem q beber agua do choping por q ele nao coloca um filtro teve funcionario q ja passou mal por bacterias sera q nao foi da agua q bebeu!!agradeço por uma providençia..
ResponderExcluirtrabalho no supermercados rossi,situado na rua:abel batista camilo ,numero 50 vila margarida-ferraz de vasconcelos-s.p.no contrato a escala de trabalho e de 6x1 porem somos obrigados a trabalhar 2 domingos para folgar 1 se na~o cumprirmos essa regra o gerente nos da 1 advertencia e na terceira e`justa causa.muitos sairao dessa forma todos tem medo de denunciar e perder o emprego.peço a fiscalizaçao do trabalho que nos façam uma visita.
ResponderExcluirporquer os predios que estao em construçoes do Recife maltratam os trabalhadores que venha a descarregar carga,querem que os trabalhadores descarreguem com macimo a uma distancia de 40metros,esta distancia é correta pelo nosso ministerio do trabalhor?
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa que o patrao tem seu escritorio em outra cidade. enfim ele esconde os nossos direitos, como o salaria aumentou comeco de ano e nao vimos aumento nenum ate agora . trabalho na area eletrica e a nr10 esta vencida e o eletrecista tem que trabalhar sozinho nunca vi isto so aqui , e ajudante esecuta servicos eletricos sem ser eletrecisita e sem estar abilitdo . a fundo de garanti ele nao deposita e nem nos sabemos o valor de nosso fundo de garantia enfim e um direito nosso !
ResponderExcluirtenho um amigo k trabalha no salao do vereador saulo afro artes eles nao tem registro nao tem horas extras e nem hora de almoço eu acho isso uma poca vergonha
ResponderExcluirOLA EU TRABALHO EM UMA PRESTADORA DE SERVICO DA NET TV A CABO, CHAMADA LITORAL SERVICOS TECNICOS, A 6ANOS E MEIO. TIVE QUE COMPRAR UM CARRO ZERO E COLOCAR PARA TRABALHAR PARA ELES,COMPREI U UNO EM 48X DE 740 REAIS,COMPREI FERRAMENTAS DE 3 MIL REAIS,ARRUMEI UM AJUDANTE PRA PAGAR DO MEU BOUSO+500 REAIS,NA SEGUINTE CONDICAO ME DARIA UMA QUANTIDADE DE SERVICO PRA GANHAR POR INTALACAO. SEM AJUDA DE CUSTO, COMUSTIVEU POR MINHA CONTA,MANUTENCAO POR MINHA CONTA,ATE MESMO O UNIFORME CALCA E BOTINA, MEU E DO AJUDANTE ERA POR MINHA CONTA,TRABALHAMOS EM FORTE PRESSIONAMENTO DOS CHEFES PARA CUMPRIR O ORARIO MARCADO COM O CLIENTE DELES, A MAIORIA DOS DIAS NOS TRABALHAVA DAS 8HRS DA MANHA ATE 23HRS DA NOITE COM FRACAS REFEICOES OU MESMO SEM NADA DE ALMOCO, O PIOR DE TUDO E Q DA PRA TIRAR MEDIA DE 2500 REAIS POR MES BRUTO, PRA PAGAR CARRO AJUDANET COMBUSTIVEL, MANUTENCAODO VEICULO FERRAMENTAS ,E SOMOS ERA OBRIGADO A IR CADA DIA PARA UMA CIDADE ARARAS LIMEIRA, RIO CLARO, MOGI MIRIN; MGI GUACU, SAO CARLOS , MAS AGORA ESTOU FICANDO MAIS EM RIO CLARO SO, POR MUDEI PARA CA. AS VESES VOU PRA LMEIRA OU ARARAS MAIS E RARO. E NAO ESTA MAIS TENDO SERVICO SUFICIENTE PARA TODOS OS TECNICOS, SABE QUANTO ESTAMOS TIRANDO POR MES DEDSE JAN DE2013 ATE ABRIL? 900REAIS,APESAR DE EU NAO TER MAIS AJUDANTE, MAIS MESMO ASSIN E DE PASSAR FOME, JA FALAMOS DICUTIMOS MAS ELES NAO MANDA A GENTE EMBORA PELO MENOS PRA RECEBERMOS A MIXARIA DO FGTS DE 5MIL REAIS DE MAIS DE 6ANOS TRABALHADO. AGORA DEABRIL PARA CA PAROU DE VES DE TER SERVICO POR CAUSA DE DESENTENDIMENTO DA LITORAL COM A NET EM RELACAO A PERDAS DE EQUIPAMENTOS MAS Q CULPA TEM OS FUNCIONARIOS.E POR FICAR TODOS E STES DIAS SEM TRABALHAR SABE QUANTO VAMOS GANHAR NO FINAL DO MES RS 0,000 POR ATE O REGISTRO NA CARTEIRA DE UM SALARIO MINIMO E FIQUITICIO E FANTASMA . HUMILHACAO EM BRASIL. JA FOMOS VARIAS E VARIAS VESESS NO MINISTERIO DO TRABALHO DE RIO CLARO, NAO SO EU MAS TODOS OUTROS TECNICOS, SABE O QUE RESOLVEU NNAAAAAADA ACHEI QUE INDO LA RESOLVERIA, CADE A JUSTICA DO TRABALHO? SERA QUE E SO ISSO? AFINAL ESTA EMPRESA LITORAL SO NA REGIAO TEM MAIS DE 40 PROCESSOS TRABALHISTAS DE FUNCIONARIOS, POR FAVOR AJUDEN -NOS O END DA FIMA E RUA SABURO AKAMINE 376. M CELULAR 19-96952694 AGUARDO A JUSTICA
ResponderExcluiroi trabalho em um grupo farias em pernanbuco fica 100km di recife ñ temos direito as condiçãos q alei permiti ñ recebemos horas extra elis fazem o q qr atrasão pagamentos ja ta com 10 dias di atraso estamos passamos necessidade a verdade tem q dizer ezigem trabalho quando vai procura saber quando o pagamento estar liberado elis ignora os trabalhador falando q ñ tem previsão do pagamento ja passando da data do pagamento trabalho com produto quimico ñ paga os direitos i o sindicato ñ faz nada pq elis compra o sindicato segunda feira vcs do ministerio do trabalho estar pra vir nessa impresa ñ fazem alguma coisa ñ vão so pro escritorio da empresa ñ andem pela area rural q vcs vão saber q estou falando a verdade isso ñ pode aconteçer isso significa danos morais pra isso a presidenta dilma liberol ou vai libera 4 bilhoes para plantio em canas mais 2 em amazenamenti di alcool si tem justiça nessi pais vamos fazer ministerio do trabalho do recife prestem atenção segunda feira 13 passem pelas area rural elis esconde os trabalhdor
ResponderExcluire isso ae vamos denuciar essi grupo farias tão fazendo o qr q com os trabalhador isso ñ pode aconteçer o fgts ñestar depositando direito os desconto são absordo o pagamento atrasado o sindicata ñ faz nada e comprado elis botão pra vc pagar o sindicato sem sua permição i agora estar descomtando seguro di vida sem premição do tabalhador ou seja o trabalhador ñ tem direito di escolher o q qr tem q paga a força ñ existem isso vou continuar denuciando ném q seja pra uma rede di televisão si vcs ñ fizerem nada somos seris humanos o trabalhador lar embaixo os rico la encima estamos pareçendo escravo hoje meu filhor pediu um cachorro quenti pra comer eli tem 4 anos o qr eu falei pra eli ñ tem dinheiro pq a usina ñ qr paga estou com pagamento atrasado ja estar correndo juro da fartura devendo ao supermecador ainda tenho q trabalhar com fome elis ñ paga inposto
ResponderExcluireu trabalho em uma empresa.onde eu era mecânico de manutenção,fiz curso técnico em mecatrônica e agora botaram eu fazer parte elétrica também,,, só que não pagam periculosidade,e nem mudaram na carteira como técnico de mecatrônica, e nem mudaram o salario
ResponderExcluirNo Restaurante Azul Marinho que fica no Arpoador Rj, O dono do estabelecimento não repassa os dez porcento para para o Garson, isso é um abuso,sem contar que não tem um Domingo do mês.
ResponderExcluirboa noite sou funcionario de uma empresa prestadora de servico da light que tem o nome de(sul servicos urbanos)esta empresa vem sistematicamente procurando erros ate onde nao tem para encher os funcionarios de advertercia para em fim despensar por justa causa neste periodo do mes de abril foram mais de 10 funcionarios advertidos . Nos somos do setor rio de janeiro (centro)mais quando algum funcionario reivindica algo eles sao transferidos para outras cidades como volta redonda , pirai e barra do pirai sendo obrigados a ficar alojado em locais inapropriados e lonje da familia , ai os funcionarios nao aguentam a pressao e acabam pedindo as contas da empresa que e tudo que a empresa quer e nao dar os direitos dos funcionarios e o mais grave esta por vir :nos (funcionarios)trabalhamos executando cargo de eletricista em intalacoes de medidores de energia nas comunidades pacificadas do rio de janeiro sendo que o nosso pisso salarial nao e compativel com a nossa categoria ; quem ver de lonje parece que a empresa esta dentro da lei pois eles conseguiram homologar funcoes junto ao sindicado que nao condiz com nossas profissões e nem com oque executamos .e o pior que pelo que sabemos o sindicato e para lutar pelo interece do trabalhador , mais e visivel que este sindicato ele e patronal .este sindicato ele homologa funcoes inesistente junto com a empresa e depois resistram no ministerio do trabalho ai assim conseguem legitimidade nas funcoes , so que eestas funcoes na verdade nao e a nossa pois nos somos eletricista intalado que hoje varia um piso nacional entre 1400 a 1600 reais . e a empresa junto com o sindicato homologaram esta funcao de eletricista instalador como eletricista normalizador eo piso esta variando entre 690 reais a 800 reais aproximadamente 50% do que relmente seria o piso do eletricista instalador. Este sindicado eo sintraindistal da rua venezuala rj.nesta empresa nuca tivemos o feriado da classe pois o feriado da construcao civil e no mesmo dia do dos eletricista . quado reivindicamos o feriado eles dizem que somos eletricista e que o feriado em questao e da construcao civil . o abisordo e que este mesmo sindicato em seu site oficial da este feriado a todas as outras empresas menos para a nossa e no acordo coletivo sintraindistal/servicos urbanos nao menciona o nosso feriado da classe . So e mencionado feriado civil e religioso . O interessante que o sindicato se reune todo ano com a direcao da empresa para nos representar mais neste 8 anos nunca pediu uma sujestao de um funcionario sequer para fazer nossa representacao junto a empresa .Estou me desabafando pois cansei de sangue suga sugar o meu sangue
ResponderExcluireu trabalhei em uma carvoria a empresa esta nus segurando aqui pra nao pagar o combinado preço falou que saia 80 reais o preço mais chegando la esta saindo a 30 reais o dia e sem contar que montaram uma mercearia na carvoeira estao cobrando ate um comprimido que agente pega pra dor e vendem as coisas a mais do preço do mercado e uma burocacia o que esta fazendo com o povo la ficou mais gente por que nao podem vim embora porque nao pagou a conta porcauasa do preço do dia e as compras muito caras e nos finais de semana o gato que nao tem alvara pra caregar turma leva sua criança pequena pra la correndo serios riscos e carrega o povo em cima das cargas de lenha em tempo de cair e se machucar se adoencer nao temos socoro eles nus deixam morrer la sem recurso medico endereço da carvoaria estrada que sai de aquidauana indo pra rio negro fazenda aquerencia a 150km de aquidauana e 60 km de rio negro
ResponderExcluiroi em nova esperança do piriá pa , há muitas empresas que trabalha de forma enregular, com seus funcionários. sem direito ater carteira assinada, decimo 13, sem férias,carga horaria eseciva, baixo salario,etc... isso e inadimicivel. e um desrespeito com trabalhador, em tão venham e faça uma visitinha nessas faças de nepresa.as tais são postos de combustíveis, lojas de roupas, supermercado, loja de material de construção, por favor não posso de forma alguma ser descoberto. obrigado
ResponderExcluireu trabalhor numa empresa há 2 anos sem registro , e toda vez que falo em assinar minha carteira , eles sempre tem uma desculpa.
ResponderExcluirEu estava com uma dúvida e tirei com um advogado, pelo facebook, rsrsrrsr. No caso, precisei entrar com um processo e ele desenrolou. Viva a tecnologia. A página do adv lá é: http://www.facebook.com/advogadoonlineembrasilia?ref=hl
ResponderExcluirflw
trabalho em uma confecção onde o pgto é sempre feito com atraso a empresa não paga no quinto dia util e o adiantamento nunca é pago no dia vinte é sempre depois e sem nenhum acrescimo pelo atraso e quando vamos reclamar com o rh ou com o patrão diretamente ouvimos que a empresa faturou pouco por isso o motivo do atraso,o fgts não esta sendo depositado,tem funcionarios que não descansaram ferias e não receberam,a empresa não paga o auxilio creche determinado por lei,o local de trabalho é muito pequeno para a quantidade de funcionarios e maquinarios,prensa de passadoria,caldeira,tem pouca ventilação no local de trabalho e não tem saídas de emergencia,a empresa tem 50 funcionarios sendo a maioria costureiras,precisamos da visita urgente do fiscal do trabalho para resolver essas irregularidades
ResponderExcluirTirei minhas dúvidas pelo face de um advogado de brasília.
ResponderExcluirhttp://www.facebook.com/advogadoonlineembrasilia
vlw
trabalho ni uma panificação que ñ paga hora extra pego de 9:00hs e tenho 3:40 de intervalo e largo de 20:00hs. sem direito de estudar será que e certa minha carga horária nos ajude por favor.
ResponderExcluirtrabalho a 2 anos e 3 meses na empresa contax. uma empresa que usa de regras para humilhar e obrigar o funcionario a pedir suas contas ou ser demitido por justa causa por causa de suspenções disciplinares por motivos banais. agora me sinto perseguida pelo meu supervisor que me assedio moralmente. tenho como fazer uma denuncia para que isso nao ocorra comigoW
ResponderExcluira prefeitura de brejo de areia e altamira no estado do maranhão não assinam carteira dos seus funcionário! gente eles trabalham como anônimo. isso e uma falta de respeito com o ser humano. ministério mande por favor um fiscal urgente socorrer esses trabalhadores que não reclamam porque tem medo de perder o emprego e isso que eles usam tanto a prefeita como o filho dela
ResponderExcluirO Magazine Luiza de São Paulo, esta obrigando os vendedores a fazerem cobrança dos clientes que não pagam a primeira parcela do crediário. Se estes clientes não pagam os seus compromissos, a loja desconta do vendedor os prêmios de fechamento de cota e demais premiações, que chegam a mais de mil reais. Isto é abuso de autoridade, acumulo de funções e uma violação aos direitos trabalhista. MINISTÉRIO PUBLICO DO TRABALHO TEM QUE TOMAR UMA PROVIDENCIA URGENTE.
ResponderExcluirum amigo trabalha na empresa banco couro na rua prudente de morais em natal as condiçoes de trabalho são as piores possiveis mulheres fazendo trabalho com couro pesado com insalubridade os banheiros sem agua sem a menor higiene com atraso de salarios decimo terceiro e ferias sem deposito de fgts e ficam com medo denunciar pois ja foi fiscal la e não tomou nenhuma providencia o dono faz o que bem quer atrasando os salarios e submetendo os operarios a sua vontade alegando que não tem dinheiro e a loja cheia todos os dias espero que seja tomada uma providencia.
ResponderExcluirEm Santa Cruz do RN. Tem uma escola particula chamada CREART, que a dona Duceu assina as carteira com um valou inferior com que os fucionario recebe,também não pagar ferias men 13º salario. E quando as aula para os fuciorio não recebe os meses que os aluno estão de feria.
ResponderExcluiros pratrao nao sabe tratar os funcionario aqui em mt rondonopolis tem um hotel que se chama morada do sol dono se chama dario e noemia so maltrata funcionario chama de retardado humilia so para peder conta sera que o ministerio do trabalho nao ve iso ////?
ResponderExcluirboa noite,quero saber se sou obrigada a informa a entrada e saida do emprego por orelhão?em caso de não informar a firma me demitir por justa? e o que eles dizem.brigado
ResponderExcluirfolgando o domingo perde a folga da semana porque lá no meu trabalho é assim.
ResponderExcluireu trabalho na rminfranestrutura presta serviços para oi, nos trabalhamos aqui em parnaiba pi, nos estamos trabalhando todos domingos e feriados sem nenhum sem descanso, porque vocês não fazem nada, nos precisamos descansar pois somos serem humanos e nosso corpo precisam de um descando. e eles desligar o ponto nos domingos e feriados para agente não parte o ponto.
ResponderExcluire tambem quando agente faz a horas extra eles não pagam.o principal e o descanso que nos precisamos.
eu trabalho na rminfraestrutura presta serviços para oi, nos estamos trabalhando todos domingos e feriados sem nenhum sem descanso, porque vocês não fazem nada, nos precisamos descansar pois somos serem humanos e nosso corpo precisam de um descando. e eles desligar o ponto nos domingos e feriados para agente não parte o ponto.
ResponderExcluire tambem quando agente faz a horas extra eles não pagam.o principal e o descanso que nos precisamos.
eu trabalho na rminfraestrutura presta serviços para oi, nos estamos trabalhando todos domingos e feriados sem nenhum sem descanso, porque vocês não fazem nada, nos precisamos descansar pois somos serem humanos e nosso corpo precisam de um descando. e eles desligar o ponto nos domingos e feriados para agente não parte o ponto.
ResponderExcluire tambem quando agente faz a horas extra eles não pagam.o principal e o descanso que nos precisamos.
trabalho na loja banco couro na rua prudente de morais em natal/rn onde o proprietario nao cumpre as legislaçao trabalhista como pagamento em dia do decimo terceiro, ferias, fgts, inss, mas condiçoes de higiene mas condiçoes de trabalho se faz necessario uma fiscalizaçao pois ja houve denuncia e os fiscais nao fizeram nada nao sei o que aconteceu.
ResponderExcluirGostaria de informar a falta de respeito sofrido pelos vigilantes da empresa Protex e Dinâmica Vigilância e Segurança, situada Rua Pesqueira 97 - Bonsucesso - RJ, com atrasos nos pagamentos salariais entre outros. Tem funcionários que gozaram suas férias nos meses de março e abril e ainda não receberam um centavo e nem deram previsão.Cada trabalhador é digno do seu salário para manter sua familias, como pagar as contas sem salarios em dia? O que fazer para pagar juros das contas atrasadas? Mesmo ciente o Sindicato da categoria nada faz para mudar a situação. Então pra que Sindicato? Espero que a resposta não demore muito tempo, parece que para os trabalhadores tudo é muito demorado inclusive a Justiça Trabalhista.
ResponderExcluirTEM UMA FUNCIONARIA NA CLINICA VIDA NOVA QUE FOI AFASTADA POR INVALIZ ,E QUE ESTA RECEBENDO O BENEFICIO E TRABALHANDO HA MAIS DE CINCO MESES OS PATROES ACEITAM POIS NÃO TEM GASTOS COM ELA ISTO NÃO É CERTO.NÃO QUERO ME IDENTIFICAR,ESTA CLINICA É NA RUA SANTO ANTONIO 197,EM VENDA NOVA: O NOME DA FUNCIONARIA É MARCIA.
ResponderExcluirE bom fiscalizarem de alegre es estao esploramdo os campeiros
ResponderExcluirNão sei se serei atendida, mais quero fazer um apelo diante do que está acontecendo na frevo brasil industrias de bebidas situada na av. jornalista Edson Regis,733-Ibura de baixo Recife PE. Os funcionários estão sendo obrigados a trabalhar sem receber salários à três meses, e sendo ameaçados de demissão, caso faltem ao trabalho. Porém essas demissões são dadas sem que eles paguem as devidas indenizações, eles alegam que não tem dinheiro na empresa, mais vivem contratando serviços clandestinos para fazer alguns serviços na empresa. Por favor nos ajude a solucionar esse problema, pois nossos filhos sentem fome. Desde já agradeço.
ResponderExcluirMeu marido trabalha numa auto escola na cidade de Itabuna - Bahia, chamada auto escola Regional. Ela é a maior e mais conhecida auto escola da região. A dona paga em dias o salário, mais deixa muito a desejar no quesito férias. Meu marido trabalha a mais de 2 anos sem tirar férias. Já está indo pra sua terceira férias sem tirar e a dona da auto escola não fala absolutamente nada. O que ela deve fazer para tirar suas férias exigida por lei?
ResponderExcluirsou conferente tive um aumento 2,5% e outros conferentes 7%
ResponderExcluirA minha denúncia é na empresa N C D telecom,situada a rua barão do bom retiro n 2730 bairro do grajaú.cidade do rio de janeiro.Essa empresa trabalha com exploração de funcionários e também já trabalhou com exploração de menores.Eles não assinam a carteira de trabalho de nenhum funcionário,e ainda não paga direito inventando sempre uma desculpa.Lá trabalha uma idosa já com idade e tempo de trabalho para se aposentar,mais a empresa não paga seu inss há 2 anos assim impossibilitando à de se aposentar.e ainda desconta dela todos os meses.espero que essa empresa passe a pagar com dignidade seus tributos.conto com o MINISTÉRIO DO TRABALHO!!
ResponderExcluirSe vocês conhecessem a TR2 Transportes em Barueri viriam Trabalho escravo
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa master lavanderia em lauro de freitas a mesma tem muita inrregularidade como: o banheiro é trancado quando queremos ir ao mesmo temos q pedir a chave ao patrão isso é um absurdo trabalhamos proximo as maquinas a gás sem nehuma proteção além disso temos que trabalhar duas vezes no mês pegamos 7 da manhã até as 7 da noite quero q o ministerio tome alguma providencia.
ResponderExcluirTrabalho no colegio hipocrates zona sul em natal rn e estou muito decepcionada com a coordenação da escola e a direção que sabem que desde o ano passado quando eu fui mandada embora,há uma prática da senhora Jeane oliveira em chamar a pessoas em sua sala e pedir dinheiro ameaçando o emprego das pessoas. ainda tenho amigas lá que passam a mesma coisa!!! Ninguém faz nada! E um absurdo! Até hoje nao pagam hora extra e obrigam as professoras a irem em planejamentos extras,festas para os pais e também a reunioes pedagogicas. Meu salário até hoje tem erros,eu nunca fui atrás pois me senti tão humilhada,mas peço ao ministério do trabalho que possam fiscalizar essa prática absurda!
ResponderExcluirem Jardinopolis interior deSao Paulo meu amigo trabalha num serralheria q nao possui segurança e nem hegiene o q pode acontecer se alguem se ferir
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa de transportes rodoviarios,sou caminhoneiro,a empresa diz que somos comissionados,e que nosso piso salarial e de 1250 reais,mais diarias e horas extras,mas essas diarias e horas sao so ficticias,pois na realidade nao recebemos. Quando faturamos mais pouco no mes,o holerite vem um valor mas recebo menos do que o valor declarado nele,tenho que assinar uma coisa que nao estou recebendo.
ResponderExcluirtrabalho em uma empreiteira e nao recebo vale mercado quero saber como eu faço p receber
ResponderExcluirtrabalho em uma empreiteira e nao recebo vale mercado quero saber como eu faço p receber
ResponderExcluirA empresa onde eu trabailho, os encarregados trabailham 9 horas todos os dia, isso quando não passam do horario. chega a fazer até dez horas. é uma exploração.
ResponderExcluirBoa tarde!!! Bem eu trabalho de motorista em uma cooperativa fazendo linha intermunicipal e rodoviário da capital para o interior, já faz dois anos e nove messes de trabalho e ate esta data nem a cooperativa e nem o dono do veiculo me pedirão a minha carteira de trabalho para assinar, tenho muito medo de perde todo esse tempo de trabalho!!! O que eu faço?
ResponderExcluireu trabalho em uma empresa de distribuiçao de gas sem carteira fichada e mas condiçoes de trabalho recebo menos de salaro eu gostaria que vcs desse uma voltinha lar e em colonia leopoldina al centro numero 84 rua genival rodrigues
ResponderExcluirFuncionários da empresa BRASPE ( agentes de portaria ) estão sem receber seus salários a quase dois meses, inclusive alguns destes funcionários entraram de férias dia 01/07/13 e assinaram o aviso no dia 28/06/13 em que consta que seria efetuado o pagamento neste mesmo dia. Agora as férias destes profissionais estão quase no fim porém sem poder descansar de verdade e sem poder no mínimo pagar suas dividas e inclusive correr atrás de seus direitos. Não sei quando isso vai parar pois, todo mês é a mesma coisa, só dor de cabeça!
ResponderExcluirtrabalho de call center .e cai da escada quebrei o cutuvelo fiquei de atestado quase dois meses, so me deram o cat depois de um mes ,depois que passei na pericia ai que eu solicitei o cat no rh da empreza e levei no inss para fazer a mudança de beneficio,so que nao comunicaram na empreza o acidente.e orgulham da meta sem acidente de trabalho como faço para que isso mude.ainda me cobraram todo o tratamento.
ResponderExcluirSou funcionário da Empresa Viação Ibiúna e TVG Paulista, e não só eu mas todos estão muito insatisfeito com o que está acontecendo nesta empresa, pagam só uma vez/mês não temos vale e ainda atrasam nosso pagamento, este mês já faz 4 dias de atraso, as férias só pagam quando retornamos ao trabalho, somos motoristas e cobramos passagens , mas não recebemos nada para trabalhar de cobrador e isso com ônibus de lotação sentado entre 45 e 50 passageiros, já denunciamos aos ministérios de; São Paulo, Sorocaba, Votorantim, Piedade e até em Brasília na Esplanada dos Ministérios, e até agora nada de solução. Nosso SINDICATO nos ABANDONOU desde o ano passado quando a empresa atrasou nosso DÉCIMO TERCEIRO e as DUAS parcelas sendo que a segunda, pagaram só dia 20/01/2013, existe lei para nós cumprirmos, mas para o Patrão a lei está sendo ELE. IBIÚNA está sendo apelidada de "CIDADE SEM LEI", gostaríamos de que viesse alguma reportagem na empresa e divulgassem ou alguém da Lei possa fazer alguma coisa pois não temos mais recursos ou seja a quem recorrer. Pode consultar o endereço pelo CNPJ da Empresa que é 02.434.919/0001-19 , agradeço por todos os demais, que Deus os abençoe.
ResponderExcluirtrabalho em uma empresa que mudou de patrão e não recebi nada pelo tempo trabalhado, meu ex patrão disse que vai me pagar pelos 6 anos de trabalho mas, acho que estou sendo lesado iai o que faço?
ResponderExcluirTRABALHO EM UMA EMPRESA QUE MUDOU DE DONO E NÃO QUER ME PAGAR PELO TEMPO DE SERVIÇO QUE PRESTEI A MESMA
ResponderExcluirTrabalho numa serralheria no brás sp-sp, entramos as 8:30hs e não temos hora pra sais. São de 10 a 13 horas trabalho diário sem receber nada de hora extra. Não temos hora de almoço, só temos o tempo de comer. SOCORRO ministério do trabalho, Soooccoorrroooo. cadê a fiscalização.
ResponderExcluirPOR FAVOR AJUDEM A ASSINAREM MINHA CARTEIRA POIS TRABALHO NO HOSPITAL DR ESTEVAM LTDA SOU CONTRATADA PELO ESTITUTO DE GESTÃO A SAUDE HOSPITALAR DE SOBRAL NO CEARÁ ELES HUMILHA O FUNCIONARIO E MANDA SE ESCONDER NA HORA DE UMA VISITA TRABALHO A 7 MES E NADA DE CARTEIRA ASSINADA NEM PREVISÃO O PROBLEMA E O INSTITUTO AJUDEM QUEM PUDER
ResponderExcluirOLA EU TRABALHO NA LOJA DA ZENI AQUI NA CIDADE DE SOBRAL NO CEARÁ DESCARREGO CAMINHÃO COM MOVEIS HA 5 ANOS ELES NUNCA ASSINARAM CARTEIRA DE NINGUEM SEM FALAR DA HUMILHAÇÃO COM OS FUNCIONARIOS NOS AJUDEM POR FAVOR QUERO OS MEUS DIREITOS FAÇAM VISITAS E DIREITO NOSSO AQUI EM SOBRAL
ResponderExcluirTrabalho em uma empresa à 15 anos,estou vendo a situação piorar a cada dia,quero saber o que fazer para não perder os meus 15 anos visto que ela a empresa pode fechar a qualquer momento.
ResponderExcluir- O QUE EU FAÇO
Tenho uma amiga q.trabalha em uma lanchonete,hj.esta como Gerente trabalha a dois anos,nao tem carteira assinada,trabalha doente,nem ferias so pega uns dias, na sua folga nao tem paz o fone toca direto principalmente de madrugada,final de ano pega poucos dias mas nesse poucos dias nao dao sossego pertubam o tempo inteiro,os patroes alugam vinte e quatro horas,tem coisas particular q.nao faz parte do seu trabalho eles pedem para q.faça.exploram mto ..,e qndo chegar o pessoal do trabalho mentir . Nesse caso o q.ela deve fazer ., tem medo de perder o emprego pq.ta mto dificil .
ResponderExcluirMeu marido esta trabalando hoje sendo q e feriado. A dona da empresa nao quer cumprir a lei. Como resolver esse problema?
ResponderExcluireu trabalho em um supermercado, e eles n pagam ora extra, tem 13 fucionarios e só 3 são de carteira assinada, e a carga horaria é um abuso ! eu entro 7hrs da manhã tenho 1:30hrs de almoço e saio as 7:30hrs da noite, e aos sabados a mesma coisa sem mais e nem menos.. alem disso fazemos muito mais do que fomos contratados para fazer e se não fizermos ele nos ameaça a despedir o fucionario.
ResponderExcluirpor favor isso não pode acontecer mais...
espero o resultado GRATO DESDE JÁ
trabalhei 14 meses numa empresa sem registro mas recebia o fundo de garantia junto mas meu acerto deu muito pouco...pois deu ref a 1 mes de trabalho oq devo fazer..obrigada
ResponderExcluireu trabalho na meta calderaria ela o trabalhador e tratado como escravo , e as condisaes de trabalha e muito ruim ex ;fios desencapados ,paineis espostos sem protesao ,maquinas com inmendas fechando curtu ,falta ipis, nao deposita o fundo de garantia,sobre carga de horas de trabalho , estou a um mes e meio sem pagamento ,nao tem um lugar para almosarmos ,nao tem tequino de segurança la trabalho la com epis meus porque eles coasi nao tem i muito mais .......cnpj da empresa e 13.029.967/0001-48 .
ResponderExcluireu trabalho na drogarias campea a primeira da primitiva vianco em osasco sp
ResponderExcluirtrabalho todos os sabados e um sabado sim e outro não a sub gerente
assina por mim o caderno de ponto como estivese de folga eu acho isso super errado.
TRABALHO NUMA EMPRESA QUE PAGA SÓ R$ 350,00 QUERIA QUE MINISTERIO FIZESSE UMA VISITA EM GRAJAU-MA CEP:65940- 000
ResponderExcluirTRABALHO EM UM SUPERMERCADO ONDE OS FUNCIONARIOS SÃO INTIMADOS A FOLGAR PARA SER DESCONTADO NAS HORAS EXTRAS.O QUE FAZER ?RESUMINDO ESTAMOS PAGANDO PELA NOSSA FOLGA.
ResponderExcluirOLÁ BOA NOITE! EU TRABALHO EM UMA CERTA EMPRESA 11 HORAS DIÁRIAS E SÓ RECEBO R$ 700,00,EU NÃO ACHO JUSTO POIS A EMPRESA FATURA BASTANTE E O SUFICIENTE PRA ME PAGAR MELHOR,FORA AS HUMILHAÇÕES QUE EU PASSO.
ResponderExcluiros funcionarios da ICDER E FIBER DE SOROCABA SP TRABALHAM SEM SEGURANÇA ALGUMA, DO MOMENTO QUE LIDAM COM FIBRA DE VIDRO ACHO QUE DEVIA TER UM FISCAL OU UM RESPONSAVEL QUE FISCALIZEM E OBRIGUEM O USO DE MASCARAS OCULOS E LUVAS, FUTURAMENTE ESSES FUNCIONARIOS TERÃO SERIOS PROBLEMAS DE SAÚDE, DIGO ISSO PORQUE TRABALHEI LÁ UMA SEMANA SÓ MAS SÓ SAI DE LÁ DE MEDO AFINAL MINHA SAÚDE VALE OURO, MAS DEIXEI GRANDES AMIGOS LÁ DENTRO E É POR ELES QUE CLAMO FAÇAM ALGUMA COISA
ResponderExcluirTrabalho em uma empresa que ha muitas irregularidades,ja fizemos varias denuncias ao ministerio desta cidade so que nada se faz pois receberam propinas,oque fazer neste caso a quem recorrer,por duas vezes vieram e nao fizeram nada e ainda avisaram que tem alguem denunciando a empresa. jaciara mt
ResponderExcluirtrabalho em um cei convenido associaçao santo agostinho em sp capital.horário das 8:00as 17:00horas .e correto a entidade descontar da folha de pagamentos o descanso remunerado (domingo)no caso o funcionario tenha 30 minutos de atraso durante o mês. lá não tem tolerancia de 15 minutos chegou atrasado desconta o domingo .preciso saber se e LEI DO MINISTÉRIO DO TRABALHO E QUAL O NUMERO DA LEI .E SE PODE RECORRER? PRECISA FAZER UMA VISITA A ESTES TRABALHADORES QUE MUITOS não denuncia por medo de replesália. E SOMOS PROFESSORES DE EDUCAÇÃO INFANTIL, QUE NÃO TEMOS DIREITO E SIM SÓ DEVERES.
ResponderExcluira empresa construtora e pavimentadora j/ s /a joao carmona sandoval e ademir carmona eles empregam funcionarios sem dar amenor condicoes aos funcionarios oferece comiga estragada pinga e droga para os funcionarios ,ter coragem para entrar nas valetas pois sao muito fundas ,e perigosas mas se os funcionarios nao estiver bebado ou drogados nao terao coragem para encarar os servicos ,alem do mais muitos nao sao regitrados nao recebem e nao tem direito algum ,correm risco de vida ,todos os dias ,peco a vcs que tomem as ,devidas providencias ,gostaria que o ministerio do trabalho fosse ate la para fazer uma visita esta empresa esta localizada no parque da empresa avenidas dos trabalhadores na cidade de mogi mirim conto com voces,va ate la e veja
ResponderExcluirVenho através deste espaço para eu poder estar fazendo uma pequena denuncia ao Sindicato do trabalho.
ResponderExcluirMoro perto de uma obra da qual vejo pessoas trabalhando a dias sem registro em carteira assinada sem uniforme sem cestas básicas sem um apoio do próprio dono.
Venho não por minha pena, mas por estas pessoas quer deve ter seus direito legais.
Deixo aqui uma colocação da qual vejo que os direitos são normais para todos.
Moro logo perto desta obra só vejo irregularidade dentro dela, termino por aqui deixo o endereço do local.
Já enviei esta denuncia ao Sindicato local onde morro Itararé.
Porque aqui todos disse que não existe lei, então opinei em enviar esta denuncia para Itapeva.
Deixo aqui o endereço desta obra caso alguma pessoa possa tomar alguma providência, faço isto não por mim mas por pessoas que merecem seus direitos.
Deixo aqui o endereço local onde esta obra se localiza.
R. Jose Carlos Aguirre Domingues/ao lado do numero 1168 em frente da Igreja do Convento, bairro do Ginásio.
Proprietário Nelson Zambianco.
Venho através deste espaço para eu poder estar fazendo uma pequena denuncia ao Sindicato do trabalho.
ResponderExcluirMoro perto de uma obra da qual vejo pessoas trabalhando a dias sem registro em carteira assinada sem uniforme sem cestas básicas sem um apoio do próprio dono.
Venho não por minha pena, mas por estas pessoas quer deve ter seus direito legais.
Deixo aqui uma colocação da qual vejo que os direitos são normais para todos.
Moro logo perto desta obra só vejo irregularidade dentro dela, termino por aqui deixo o endereço do local.
Já enviei esta denuncia ao Sindicato local onde morro Itararé.
Porque aqui todos disse que não existe lei, então opinei em enviar esta denuncia para Itapeva.
Deixo aqui o endereço desta obra caso alguma pessoa possa tomar alguma providência, faço isto não por mim mas por pessoas que merecem seus direitos.
Deixo aqui o endereço local onde esta obra se localiza.
R. Jose Carlos Aguirre Domingues/ao lado do numero 1168 em frente da Igreja do Convento, bairro do Ginásio.
Proprietário Nelson Zambianco.
Venho através deste espaço para eu poder estar fazendo uma pequena denuncia ao Sindicato do trabalho.
ResponderExcluirMoro perto de uma obra da qual vejo pessoas trabalhando a dias sem registro em carteira assinada sem uniforme sem cestas básicas sem um apoio do próprio dono.
Venho não por minha pena, mas por estas pessoas quer deve ter seus direito legais.
Deixo aqui uma colocação da qual vejo que os direitos são normais para todos.
Moro logo perto desta obra só vejo irregularidade dentro dela, termino por aqui deixo o endereço do local.
Já enviei esta denuncia ao Sindicato local onde morro Itararé.
Porque aqui todos disse que não existe lei, então opinei em enviar esta denuncia para Itapeva.
Deixo aqui o endereço desta obra caso alguma pessoa possa tomar alguma providência, faço isto não por mim mas por pessoas que merecem seus direitos.
Deixo aqui o endereço local onde esta obra se localiza.
R. Jose Carlos Aguirre Domingues/ao lado do numero 1168 em frente da Igreja do Convento, bairro do Ginásio.
Proprietário Nelson Zambianco.
boa tarde.
ResponderExcluirtrabalho numa empresa a 4 meses.. ainda nao assinou carteira, pois dizem que seria estagio. mas nao tenho contrato de estagio. O QUE POSSO FAZER PRA QUE EU TENHA MINHA CARTEIRIA ASSINADA E MEUS DIREITOS????